体系管理主管

体系文件编写员

1、依据现有SOP流程，深入生产现场实地模拟操作，与一线作业人员沟通交流并收集详实数据；

2、按照统一标准绘制流程图，清晰呈现作业员在生产过程中的具体操作步骤及需遵守的规范事项；

3、结合质量手册内容，对特定程序中的关键控制点进行细化与量化分析，识别出核心管控环节；

4、通过持续实践与总结，在现有条件下提炼出高效、可行的最佳操作流程设计方案；

5、组织操作人员培训，推动最新编制的SOP落地执行，验证新流程在效率、品质、安全性及易学性方面的表现；

6、若未达预期标准，则重新优化SOP，循环至第一步持续改进。

技能要求

1）熟练运用Excel制作文档，支持图片与文本框的便捷插入；

2）精通PS软件操作，确保SOP中使用图像清晰、专业；

3）熟悉彩色打印机使用，能准确呈现导线颜色与长度差异，依赖色彩进行有效区分；

4）发文流程须包含封页，封页必须涵盖：文件名称、文件编号、修改履历、版本号、修改人、修改日期、该工序累计修改次数，缺一不可，避免SOP出错；

5）制作SOP时应尽可能多使用图片，提升直观性，节省理解时间；

6）文字说明应置于图片下方或右侧，符合视觉阅读习惯，缩短浏览时间；

7）SOP中必须标明物料信息（品名、料号、数量），防止生产过程中物料误用或领用错误；

8）明确列出工序所涉及的工具、治具及设备，确保员工清楚所需资源，避免因不知有辅助治具而影响作业；

9）图片中重点部位须用红色或黄色圈注，此为SOP必须彩打的重要原因之一；

10）工序顺序应在图片上直接以1、2、3、4等方式标注；

11）熟练应用五个W两个H思维工具；

12）熟练掌握5W分析法；

13）熟练运用8D问题解决法；

14）熟练使用思维导图工具进行逻辑梳理。

大学本科学历，理化类、计算机相关专业。