生产主管

液压零部件生产经理岗位招聘

一、岗位职责

1.全面统筹生产部门的日常运营，制定并落实生产计划，科学配置人力、设备与物料资源，保障生产流程顺畅高效。

2.管控生产全过程，持续优化工艺流程，提高生产效能，控制制造成本，确保产品品质达到标准及客户期望。

3.推进精益生产理念及5S/6S管理体系实施，健全生产管理制度与作业规范，推动生产管理向标准化、精细化发展。

4.负责生产团队的组织建设与人员管理，涵盖招聘、培训、绩效评估与激励机制，提升团队专业水平与协作氛围。

5.与研发、采购、销售等职能部门紧密协作，确保生产排程与市场需求、物料供应有效衔接，保障订单准时交付。

6.严格落实安全生产制度，定期开展隐患排查，防范各类安全事故的发生，营造安全稳定的生产环境。

二、任职要求

1.学历背景：大专及以上学历，生产管理、工业工程等相关专业优先考虑。

2.工作经验：

-具备5年以上机械加工行业生产管理经历，有精密加工、液压零部件或汽车零部件制造经验者优先。

-拥有日资或台资企业生产主管、厂长等管理岗位经验者优先。

3.专业技能：

-熟悉机械加工工艺流程，精通金属件制造过程控制及质量管理体系。

-掌握精益生产、ISO9001质量体系、六西格玛等管理工具的实际应用。

-熟练操作ERP、MES、APS等生产信息化系统，具备实际运行经验。

-了解机加工成本构成，具备成本分析与降本增效的实践能力。

-精通5S/6S现场管理及安全生产管理相关知识与执行方法。

4.综合素质：

-具备出色的车间管理能力、决策判断力和问题处理能力，能发挥带头作用引领团队。

-沟通协调能力强，善于跨部门协作，具备快速响应市场与客户需求的意识。

-时间管理能力强，服务意识良好，能够有效保障交付周期。

-根据生产需要，可接受正常工作时间外的加班安排。

三、薪资福利

-薪资范围：根据个人资历与能力面议，提供行业内具竞争力的薪酬方案。

-福利待遇：五险一金、年终奖金、绩效奖励、带薪年休假、节日礼品、员工成长培训等（具体以公司现行制度为准）。