执行校长（滨海）

岗位职责:

1.统筹校区整体规划与日常运营，保障教学品质、客户满意度、业绩达成及后勤支持等各项指标顺利实现；

2.策划并落实所辖校区的市场招生计划，推进业务拓展、销售推广及客户关系管理，确保稳定生源，持续提升品牌影响力与市场份额；

3.负责收集、整理与分析校区运营相关数据，及时向上级汇报运行情况，反馈问题并提出优化建议，不断提升运营效能与管理水平；

4.对咨询团队开展业务技能的培训与指导，实施监督与绩效考核；统筹本校区人员的考勤管理、工作安排与任务分配；

5.定期收集学员及家长的反馈意见，组织策划并执行各类校区活动，持续优化运营策略与服务模式；

6.协调本校区与内部各部门及其他校区之间的协作关系，建立良好联动机制，维护校区整体利益；

7.秉持主人翁意识，主动传播公司市场动态，塑造企业品牌形象，弘扬企业文化，增强品牌认知度；

8.按时参加公司组织的培训、会议等相关活动，高效完成上级交办的其他工作任务。

职位要求：

1.大专及以上学历，具备三年以上教育培训行业工作经验，熟悉教培机构的教学体系与运营流程，涵盖招生、学管等核心环节；

2.热衷教育事业，关注行业发展趋势，了解教育领域运作特点，持有教师资格证者优先考虑；

3.拥有丰富的市场开拓与营销推广经验，具备敏锐的市场洞察力和扎实的服务执行能力，善于计划、组织、协调并解决实际问题；

4.具备出色的沟通协调能力与应变能力，能够有效带领团队推动各项工作落地执行；

5.具备基础的数据分析能力，能通过数据发现问题并制定相应改进方案，掌握常用数据分析工具与方法；

6.形象端正、自律严谨、责任心强、积极进取，具有强烈的事业心和团队协作精神，认同公司教育理念与运营模式；

7.能适应教育机构弹性工作时间安排。

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