电商人力资源主管
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1-3年大专互联网从业经验组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优化劳动关系绩效管理制度制定及落地优化培训与开发3年以上管理经验企业文化建设招聘与配置人力资源经理/主管
有电商人力从业背景，熟悉电商各岗位运作，具备招聘、绩效管理及演讲表达专长
1、负责人事管理相关工作，涵盖招聘配置、培训发展、绩效考核及员工关系协调等模块；
2、协助制定并完善人力资源制度与流程，保障各项人力资源工作高效落地。
3、针对电商业务场景中的人事需求，输出专业且可执行的人力资源支持方案。
岗位要求：
1. 擅长组织策划各类活动，如例会、年度大会、团队建设等，具备出色的口头表达与演讲能力。
2. 主导绩效体系建设，能根据不同岗位特性设定合理的KPI考核标准。
3. 掌握电商行业各职能岗位的人才特征与用人标准。
4. 具备应对突发情况和复杂人事问题的处理能力
职位总结围绕职位描述，归纳工作内容、招聘要求
熊女士IP：江西南昌
智邦包装
·人事经理工作地址：
萍乡上栗县江西省萍乡智邦包装有限公司6号
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法定代表人：易冬
成立日期：2017-05-26