办公室护士（母婴护理方向）

岗位描述

1、负责辖区内服务质量巡查、科室服务回访及护理人员健康状况监测等相关工作

2、负责辖区三甲医院护理人员的培训组织、考核实施、总结反馈及品质管控工作

3、负责辖区服务标准文件与培训课件的整理、优化与持续完善

4、负责辖区医院品质管理部门相关资料与档案的归档及日常管理

5、负责客户投诉与不良事件的处理、信息汇总、报告撰写、原因分析及改进措施落实

6、负责统筹组织总部及省内各级护理技能竞赛及相关活动

7、负责与品质管理条线的协调对接及其他相关事务执行

任职要求：

1、年龄：25-59周岁

2、专业经验：须具备护理专业背景，三年以上母婴护理工作经验，有产科病房或住家护理经历者优先考虑

3、个人能力：掌握扎实的母婴护理理论知识，具备丰富的实操经验，具有良好的授课能力和团队指导水平

4、其他要求：普通话流利，具备较强的沟通表达、归纳总结和原则意识，熟练操作常用办公软件