团队经理

1、依据公司设定的月度、季度及年度经营目标，制定切实可行的工作计划，确保各项任务高效完成；

2、开展市场调研与数据分析，做好客户关系的维护与持续跟进；

3、具备2年以上销售团队管理经历，能够有效带领团队达成每月销售业绩指标；

4、定期复盘工作进展，针对团队成员表现提出针对性改进建议；

5、策划并实施团队建设活动，增强员工间的沟通协作氛围；

6、安排周期性培训课程，提升团队专业能力与整体工作效率，保障目标顺利实现；

7、及时响应并处理客户反馈，持续优化服务流程，提升客户体验与满意度。

岗位福利：

底薪6000+

有理财、保险、保健品行业销售管理经验者优先考虑

每月提供免费旅游机会

享受节假日员工关怀福利

工作时间早9晚5

月休4天