软件测试工程师

岗位职责： 1、关注国内外软件测试领域的标准动态及先进技术发展； 2、根据国际国内软件测试规范与方法，执行软件系统验收测试工作； 3、结合国家标准及项目技术文档，制定测试方案、测试计划、设计测试用例并撰写测试报告； 4、定位并解决测试过程中发现的问题，主导测试项目的落地实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，软件工程、通信工程、电子信息工程、计算机等相关专业背景； 2、熟练掌握黑盒、白盒测试技术及相关方法，了解Jmeter、LoadRunner等性能测试工具的基础操作，熟悉软件信息安全相关技术；有核心期刊论文发表或专利申请经历者优先考虑； 3、英语四级以上水平，具备基本的听说读写能力； 4、具备良好的学习能力、问题分析及独立处理能力； 5、具有一定科研探索精神，拥有软硬件开发经验或参与过软件类研究项目者优先； 6、责任心强，具备团队协作意识，沟通能力良好，工作踏实认真； 福利待遇： 1、竞争力薪酬：实行年薪制，助力优秀人才实现价值与回报的双重提升。 2、社会保障：五险一金，全额缴纳，为员工未来提供坚实保障。 3、多元化福利体系： 1）生活补贴：每月享有餐补、通讯补贴及工会节日慰问福利，减轻日常负担； 2）差旅支持：因公出差可享受差旅补贴，涵盖交通、住宿等合理费用； 3）健康关怀：定期组织年度健康体检，关爱员工身心健康； 4）假期保障：享受带薪年假、法定节假日、病假、调休等多种假期安排，平衡工作与生活节奏； 5）其他福利：不定期开展团队建设活动，提供职业成长培训，促进个人与团队协同发展。