人事经理/主管

1.任职要求：

1.1国内正规高等院校全日制本科及以上学历，需提供学信网可验证的学历证明

1.2人力资源管理、工商管理、行政管理、劳动与社会保障等相关专业背景者优先

1.3具备5年以上人力资源领域工作经验，其中至少3年团队管理经历，年龄不超过45周岁

1.4统筹人力资源全模块工作，涵盖招聘配置、培训发展、员工关系、档案管理、薪酬福利、绩效管理及工伤事务处理

1.5主管办公室日常行政事务，组织制定并完善公司各项管理制度与流程，监督落地执行，定期评估与优化，保障运营合规高效

1.6承担公司各类项目申报的统筹管理，确保申报材料准确及时，提高项目通过率及获取资金支持的能力

1.7负责辐照中心的整体运营管理，制定并落实操作规范与安全管理制度，确保符合国家法规及行业标准，实现安全、合规、盈利运行

1.8统领公司日常运营工作，协调各部门协作，推动内部高效联动，保障整体运作顺畅