律所实习生（留用为主，晋升空间大）

一、人才要求

基本要求

1.法学背景专业；

2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力；

3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）；

（加分项：

1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）；

2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先；

3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣；

4.对AI工具使用有热情和兴趣；

5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。）

二、工作内容（专业带教）

1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料；

2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统；

4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答；

5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约；

6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度；

7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由；

8.优秀者有奖励。

三、收获

1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出；

2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引；

3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题；

4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新；

5.直面客户，获取一线的磨练成长；

6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益；

7.实习结束时合格者可开具实习证明。