课程顾问

任职要求：

1、具备小初高阶段学生一对一课程咨询经验者优先

2、熟悉小升初、中高考升学政策及志愿填报流程者优先

岗位职责：

1、通过电话、微信、社群等方式与潜在客户交流，完成试听课邀约

2、负责试听学生的接待工作，为学生及家长提供学业规划与师资匹配服务

3、在试听结束后，向家长反馈学习情况，制定个性化辅导方案并推动签约

4、维护学员与家长关系，持续运营私域社群及朋友圈内容，促进口碑转介绍

岗位福利：

1、薪酬结构

底薪（含绩效）+业绩提成+激励奖金+带薪年假+五险一金

月均业绩15-30w，底薪范围6-7k，提成比例5%-9%，综合月收入1.5-3w

2、工作时间

周一休息，周二至周日9:30-18:30

除春节按安排休假外，其余节假日根据运营情况调整前后调休

3、晋升通道

课程顾问—营销主管—校长—营销单线经理—城市经理

培训机制：每周组织定期培训，每日开展两次例会指导，配备导师全程带教

4、工作地点

房山、阜成门、人民大学、公主坟、海淀黄庄、望京等校区，就近分配