数据分析师

岗位职责： 1. 目标客户行为分析与特征提炼：通过业务分析和数据分析，分析目标客户的行为特征，提炼可用于识别目标用户的行为标签/特征。 2. 目标用户识别建模：基于行为特征进行标签设计和建模，识别具有目标行为特征的用户；配合完成数据源的口径对齐、标签匹配和触达支撑。 3. 效果监控与模型迭代：持续监控触达效果（接通率、应答率、转化率、有效线索率、成本等），通过数据分析定位模型失效点或优化空间，迭代优化识别模型和标签体系；有营销运营经验者，可参与从触达到转化的全流程策略优化分析。 4. 业务配合与数据沉淀：与业务负责人、开发、运营团队配合，理解业务需求；沉淀标签体系和建模文档，形成可复用的方法资产。 任职要求： 必须满足（不满足请勿投递）： 1. 本科及以上学历，专业不限（统计、数学、信息管理、市场营销、计算机等相关专业优先） 2. 2年以上业务分析/数据运营/策略运营/增长分析相关经验，有用户标签、行为分析或特征建模的实操经历 3. 熟练使用SQL和Excel，能独立完成数据提取、分析和标签设计 4. 具备数据处理能力，或有意愿快速上手 6. 逻辑清晰，能从业务出发提炼特征、设计模型，并用数据验证效果 加分项： 1. 有营销运营优化、全流程营销策略分析经验，能承担从触达到转化的策略优化 2. 有用户画像、行为标签、目标用户识别、线索评分等相关建模经验 3. 有数据采集或数据源对接相关经验 4. 熟悉互金/教育/装修等行业的营销获客模式 5. 会Python/脚本做数据处理（加分，非必须） 6. 有早期团队、与业务负责人直接配合的经验 岗位福利： 1. 五险一金：入职即按规定正常缴纳 2. 薪酬发放：薪资按月准时发放 3. 业务成长：直接与创始人/业务负责人配合，参与核心策略能力建设 4. 带薪假期：依法享有法定节假日、带薪年假等 5. 长期发展：表现优秀者有调薪及核心岗位发展机会