研发硬件测试储备人才(2026届校招)
8000-12000元/月【岗位职责】
1、与客户对接,明确测试需求并完成测试用例的编写;
2、组织测试评审工作,记录评审中发现的问题并推动修改完善;
3、制定测试方案,搭建测试环境,并完成测试报告输出;
4、在测试执行过程中准确记录问题,复核已修复项,确保问题闭环;
5、负责测试环境的日常整理与维护,保障测试稳定性。
【任职资格】
硬性条件:
1、2026届统招一本及以上学历,电子、电气、自动化等相关专业。
2、具备扎实的数电、模电基础知识,学习成绩优秀。
3、通过CET-4或以上,能阅读英文技术资料,具备基础英语口语交流能力。
【我们期待你】
1、有电子设计竞赛获奖经历者优先考虑。
2、熟练操作示波器、万用表、直流电源等常用测试设备。
3、了解MCU开发流程,掌握I2C、ADC等常见外设原理。
4、具备严谨的逻辑分析能力和细致的问题排查意识。
5、沟通表达能力强,能够胜任客户协调及高强度测试任务。
【你将获得】
1、深度参与高端硬件产品全周期测试实践
2、系统化的测试方法论与专业技能培训
3、资深工程师一对一指导培养机制
4、技术与管理双通道职业成长路径
【企业福利】
食堂餐补+免费江景宿舍+免费班车+生活超市+...
周末双休+五险一金+法定节假日+带薪年假+节日/生日礼物+...
社团活动+部门团建+篮球场+...

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