储备干部

岗位职责：

1、深入参与公司核心业务流程的了解与实操，迅速适应企业文化及团队协作模式；

2、配合完善管理流程的设计与改进，助力提升整体运作效率与协同水平；

3、参与行业市场信息收集与数据整理分析，为管理层决策提供有效依据；

4、承担跨部门项目的对接与推动工作，保障项目进度与交付质量。

任职要求：

1、本科及以上学历，管理学、经济学、市场营销等相关专业优先考虑；

2、具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能适应高强度工作节奏；

3、拥有较强的学习领悟力与问题处理能力，善于快速吸收新知识并应用；

4、有相关实习经历或项目实践者优先，对现代企业管理具有较高热情。