银行卡账款催收专员

丰厚的薪酬待遇：

底薪2300+提成+奖金（个人奖+团队奖+内推奖+工龄奖+年终奖）

新人入职前两个月综合收入约5000元。

转正后平均月薪可达8000元左右

科学的工作时间安排：

上午8:30-12:00，下午13:00-18:00（午休一个半小时）

享受国家法定节假日正常休假

公司额外提供假期福利：生日假、3.8节假、6.1儿童节假

岗位工作职责：

1、通过电话方式与逾期客户沟通，制定灵活可行的还款计划（公司提供客户资源及办公设备，无需外出作业）；

2、按照银行或金融机构委托要求，完整记录催收流程，确保操作合规并留存有效凭证。

任职资格条件：

1、年龄在22至40周岁之间

2、普通话表达清晰，掌握计算机基础操作技能

3、具备良好的倾听意识和沟通协调能力，心态积极，抗压性强，愿意追求高收入目标；

4、有销售、业务拓展或客户服务相关经验者优先考虑；

5、个人信用记录良好，无违法犯罪记录

【员工福利体系】

1、依法缴纳五险一金；

2、多元带薪假期：包含带薪病假、5-10天带薪年假、生日假、女性专属假、六一亲子假、哺乳假、孕期检查假等；

3、丰富福利项目：年终奖金、生日礼品、新生儿祝贺礼、司龄纪念礼（含品牌钻戒、员工专属保险等）、节日慰问福利、应届毕业生住房补贴等；

4、年度优秀评选，获奖者可享五星级别旅游奖励；

5、支持员工个性化职业发展路径规划；

6、提供岗前系统培训（即使无行业背景也可快速上手，全面掌握岗位所需技能）；

晋升双通道设计：

管理路线（M序列）：专员→小老师（储备主管）→主管→团队经理（享有分红权益）→（副）总监

专业路线（P序列）：专员→高级专员→资深专员→核心骨干专员（享有分红权益）