人事行政主管/经理

团队由00后组成，工作氛围轻松自在，无压力，期待与你互相了解，共同成长！

岗位职责：

1、依据各部门用人需求，制定招聘计划并推进招聘工作的实施；

2、负责人力资源相关数据的汇总与统计分析；

3、策划并组织员工拓展及团队建设活动；

4、完成上级领导交办的其他工作任务。

任职要求：

1、本科及以上学历；

2、具备良好的职业操守，性格踏实稳重，工作认真细致，富有责任心，拥有较强的沟通协调能力及团队合作意识；

3、熟练掌握常用办公软件操作，具备一定的网络应用基础。