五险一金/教学管理专员

一、岗位职责：

【招生】

1、开展执业药师、医师及学历类课程的招生推广，采用电话销售、网络销售与面对面销售相结合的方式；公司提供精准客户资源支持。

2、掌握公司业务内容及自有App的操作流程，熟悉各课程体系，了解不同班型所匹配的学习资料与服务配置。

【教务服务】

1、负责学员开课安排、上课与补课的考勤管理，跟进教学全过程质量，并统筹培训资料的整理与发放；

2、组织每日练习、周测及月度测试，记录学员答题情况，持续跟踪学习进度，定期进行学习回访；

3、结合学员实际学习进展，按周制定个性化学习方案，收集并整理反馈意见，妥善处理学员投诉问题；

4、及时解答学员疑问，激发学习主动性，在保障教学通过率的同时达成既定业绩指标。

二、任职资格：

1、统招全日制大专及以上学历，专业不限；市场营销或医学、药学、护理等相关专业优先考虑；

2、具备良好的客户服务意识，性格亲和，易于沟通；

3、拥有较强的表达能力和抗压能力，能适应高效快节奏的工作环境；

4、热爱教育培训行业，工作主动积极，执行力强，责任心强，善于自我提升，熟练操作各类办公软件。

三、工作时间：

早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，周末实行大小周轮休制，国家法定节假日正常休息，确保您在工作之余享有充足的个人时间。

四、福利待遇

1.办公专享：为每位员工配备独立工位、办公电脑及工作用手机，营造舒适高效的办公条件。

2.休假无忧：除法定假期外，享受病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等带薪休假，全面覆盖生活需求。

3.薪资丰厚：提供行业内具有竞争力的固定薪酬，年度绩效优异者可获得可观调薪机会，实现付出与回报对等。

4.保障完备：依法为员工缴纳五险一金，完善社会保障。

5.节日关怀：春节、端午、中秋等重要节日发放节日礼金或礼品，传递企业温情。

6.生日惊喜：生日当天送上祝福，组织小型庆祝活动并赠送纪念礼物，体现人文关怀。

7.晋升通畅：每半年开展一次内部竞聘选拔，为储备干部提供系统化管理培训，优先任用内部人才，助力职业成长。

8.导师助力：新员工入职即安排专属导师，从工作到生活给予全程指导，帮助快速融入团队、胜任岗位。

9.团建欢乐：每月下拨部门活动经费，支持自主策划多样化的团队建设活动，促进交流、增强凝聚力。

10.年假充裕：入职满一年后，按国家规定享受5-15天带薪年假，春节期间另享10-15天带薪假期，便于陪伴家人、调整身心。

11.培训赋能：提供涵盖入职培训、礼仪规范、管理技能等多项带薪培训，持续提升专业水平与综合素养。加入我们，共赴教育理想，收获成长与荣耀，期待您的到来！