培训讲师

岗位职责：

1.依据企业实际需要，策划并实施多样化培训课程，提升员工的专业水平与综合能力；

2.汇总参训人员的反馈意见，不断改进课程内容与授课形式，保障培训成效；

3.扮演企业内部知识传递者的角色，通过案例解析、经验互动等形式推动知识流通；

4.关注行业发展动向，整合新兴理念与技术，及时升级培训资料；

5.配合开展企业内外培训项目，助力团队能力提升与组织发展。

任职要求：

1.具备扎实的培训实践经验，熟悉成人学习特点及教学方法；

2.表达清晰流畅，善于调动学员积极性，增强课堂互动；

3.具有较强的课程设计与讲授能力，能独立完成教学课件开发；

4.具备良好的协作意识，乐于与企业长期共同发展；

5.深入理解培训领域发展趋势，能够适应高强度、快节奏的工作状态。