家装顾问
3000-10000元/月该职位于3日内新发布
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社保生日福利6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB其他产品/服务客户签约客户邀约客服经验普通话标准电话销售经验销售经验
线上、线下对接客户,沟通新房整装、精装改造、旧房翻新需求,上门量房记录户型信息;
3. 结合自身设计专业知识,为客户讲解户型优化、软装搭配、主材工艺、报价方案,邀约客户到6000㎡实景展厅参观样板间;
4. 全程跟进客户,答疑解惑,促成整装合同签订,跟进施工对接,维护客情;
5. 做好老客户维护,挖掘客户,积累长期优质人脉资源,完成个人月度业绩指标;
6. 配合团队培训、楼盘驻点活动,持续学习装修专业知识与谈单技巧。
任职要求
1. 学历不限,有无家装行业经验均可,公司全套带薪培训;
2. 善于沟通表达,服务意识强,目标感强,有赚钱、长期发展的想法;
3. 能接受小区驻点、上门量房、客户日常沟通对接;
4. 踏实稳定,不频繁跳槽,愿意跟着团队深耕刚需家装行业;
5. 有销售、房产、客服经验者优先。
薪资福利
1. 薪酬结构:无责底薪+阶梯高额提成+开单现金奖+月度销冠奖+转介绍补贴,高薪上不封顶;
2. 生活福利:公司免费提供一日三餐、节日礼品、工龄补贴、员工孝心补贴、带薪年假;
3. 成长扶持:团队负责人为室内设计科班出身,从基层家装顾问晋升管理,一对一亲自带教,零基础快速上手;
4. 晋升通道(内部优先提拔):家装顾问→小组组长→片区主管,可拿个人提成+团队管理分红;
5. 平台优势:6000㎡实景整装展厅、11支自有固定施工班组,一站式整装业务,客户成交转化率高。
行业亮点(刚需/人脉/高薪)
1. 刚需赛道:装修是民生刚需,新房交付、旧房翻新源源不断,市场稳定,不受行业风口影响;
2. 积累优质人脉:对接高净值业主,长期沉淀属于自己的私域资源,转介绍客户持续裂变,越做越轻松;
3. 收入无上限:整装客单价高,提成丰厚,努力和收入成正比,远超普通固定工资岗位。
职位总结围绕职位描述,归纳工作内容、招聘要求

刘先生IP:四川成都
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