泉州南安市运管部经理（1人）（一）岗位职责1.根据景区年度经营管理目标与任务，负责制定相应

运管部经理（1人）

（一）岗位职责

1.根据景区年度经营管理目标与任务，负责制定相应的工作计划，并完成本部门经营管理指标。

2.负责组织制定景区游客中心有关预定、导游及接待的流程与规定，并严格督导执行。

3.负责制定景区验票工作管理相关的流程与规定，并严格贯彻执行。

4.负责制定景区内分景点管理的相关制度与规范，并严格执行落实。

5.全面负责景区招商、商业管理和自营与二消项目经营活动工作，制定景区商业经营及二消项目的开发、规划和实施方案，并组织落实。

6.负责自营项目（网点）及二消项目的经营与服务管理，制定和改进各项目管理制度、运作规范和流程等管理体系。

7.负责规范已招商项目的物业服务管理及对自营项目的经营管理，制定和改进各项招商管理制度、运作规范和流程等招商管理体系。

8.统筹管理景区产品研究、规划设计、招商定位、新产品、新项目的开发与市场拓展工作，负责招商策略、招商计划，制定相应考核标准。

9.负责组织洽谈招商、商业经营与物业服务等业务，审阅项目洽谈合同书。跟踪招商目标落实情况，并及时反馈与检讨，滚动修订招商方案。

10.负责本部门员工服务意识、业务技能的培训与考核工作，努力提高员工的综合服务水平。定期组织业务例会，了解情况，督导工作，协调各项工作关系。

11.负责景区环境氛围的营造与接待工作，尤其在重大节事节庆活动期间的环境布置与接待工作。

12.制定每月的申购计划，及时补充经营所需物品。负责部门成本及费用的控制管理，定期进行成本分析。

13.兼做水头项目组的行政、人事等事务工作。

14.完成领导交办的其它工作。

（二）岗位要求：

40周岁以下，大专以上文化程度，旅游景区行业管理或餐饮管理经验三年以上。要有较强的沟通与应变能力，思维敏捷，工作仔细认真，原则性强，富有责任心和敬业精神，有较强的执行力，具备相当的组织协调、独立思考与解决问题的能力。

（三）工作地点：南安水头

（四）薪资：6K-8K,+业绩提成