银行培训师

岗位职责：

1.在业务部门进行轮岗，承担银行风控领域的培训支持工作。

2.制定并执行培训方案，提升团队专业素养与服务效能。

3.基于银行风控流程，研发适配各层级员工的培训课程内容。

4.跟踪评估培训成效，汇总反馈意见，持续完善培训体系。

5.参与银行风控相关实务工作，包括催收经验交流与分享。

任职要求：

1.具备1年以上培训工作经验，可独立完成培训项目的设计与落地。

2.学习能力突出，能迅速吸收新知识，并高效传递给团队成员。

3.沟通表达流畅，能够准确传达培训要点与目标。

4.熟悉银行风控操作流程，具备将实际业务融入培训的能力。

5.必须具备催收实操经验。