人事主管
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职位详情：
不合适
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3-5年大专招聘与配置薪酬福利绩效管理劳动关系人力资源/管理类专业人力资源经理/主管人事经理
岗位职责：
1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作
2. 制定并优化人力资源管理制度与流程，推动组织效能提升
3. 搭建人才梯队，主导关键岗位招聘与核心人才保留工作
4.组织开展年度绩效考核与结果应用，协助业务部门提升团队战斗力
5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务，确保合规运营
任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上人力资源工作经验，其中至少2年团队管理经验
3.熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的用工风险防控意识
4.具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力
5. 熟练使用办公软件及主流HR信息系统，有餐饮行业背景者优先
职位亮点
丁女士IP：新疆乌鲁木齐
5日内活跃|
新疆伊玛当鲜餐饮管理
·人事经理工作地址：
昌吉昌吉市朗青休闲观光牧场
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法定代表人：杨荣
成立日期：2024-06-27