人力资源专员/助理

岗位职责:

1.负责公司人力资源相关事务，涵盖招聘、培训、社保办理等工作。

2.配合上级完成各类人力资源项目的推进与执行。

3.参与人力资源制度及流程的制定、完善与优化工作。

任职要求：

1.具备2年以上人事相关工作经验

2.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与各部门同事高效配合

3.学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握并运用新知识新技能

4.具备较强的分析判断与问题处理能力，能妥善应对工作中出现的各项挑战

工作时间:单双休工作制，8小时/天

保险:五险一金

就餐:提供每日25元餐补（餐饮中心供应早、中、晚三餐）

宿舍:员工公寓配备齐全，含独立卫生间、热水器、空调、阳台

放假:享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假、恩恤假等假期待遇

团队福利:节日礼品、年度团建、公司年会、趣味运动会等活动

职级晋升:年度晋升评审机会，发展空间由自己把握

培训体系:入职引导+导师带教+内外部专业课程+职业发展路径规划