办公室招聘文员，模式待遇高

岗位描述：

负责公司劳务派遣、RPO、BPO等相关项目的人员招聘

岗位职责：

1、与销售部、项目部对接招聘需求，负责劳务派遣、RPO、BPO等相关项目的人员招聘；

2、开拓并维护所负责的招聘渠道，定期对招聘转化效果进行评估；

3、对候选人进行初筛，跟进约面、到面、入职等应聘全流程；

4、配合驻厂进行人员入职后的维护，确保试用期内人员的留存率

5、领导交办的其他事情。

任职资格：

1、大专及以上学历，一年以上相关工作经验，优秀应届生可考虑。

2、熟悉招聘流程，能够合理使用和拓展各种招聘渠道。

3、能使用抖音、社群等新媒体招工者优先

4、主动性强，有较强的学习和沟通能力和解决问题的能力。