90后|销售主管|婚宴中心

-**“硬核条件”**：

1.90后，具备3年以上高端服务或婚庆领域销售背景（拥有婚礼堂资源者优先录用）；

2.擅长人际连接，具备出色的社交拓展能力

-**“加分项”**：

-小红书或抖音个人账号粉丝超1W+（体现流量运营能力）；

-能清晰阐述3个当下年轻人关注的“婚礼消费痛点”；

-具备婚礼堂策划与销售复合经验者优先

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**一、婚礼堂销售总监岗位职责**

**1.销售战略与目标管理**

-编制年度及季度销售规划，拆解业绩指标，推动落地执行并开展周期性复盘。

-研判市场走向与竞品动向，动态调整销售打法以提高市场份额。

**2.团队管理与培训**

-搭建并带领销售团队，设定绩效考核标准，驱动团队达成销售任务。

-开展系统化培训，涵盖客户沟通、需求挖掘、婚庆专业知识等内容。

**3.客户开发与维护**

-开发B端渠道（如婚庆机构、酒店联盟）及C端客户（新人家庭），构建稳定合作网络。

-主导高端婚礼及宴会项目的销售全流程，精准对接客户需求并推动签约落地。

**4.跨部门协作**

-联动市场、策划、运营等职能部门，保障产品支持与活动协同高效推进。

-定期向高层反馈销售进展，并提出流程优化与策略改进建议。

**5.数据分析与市场洞察**

-输出阶段性销售数据报告，评估转化效率与市场反馈，持续精进销售方案。

-结合行业趋势与用户需求，参与新服务模式或产品的设计与落地，提升业务竞争力。