6K+综合行政岗/五险一金/周末双休

【职位描述】

作为人事行政综合管理岗位的成员，您将负责门店的招聘工作，并处理相关的人事行政手续。您将协助管理门店的日常运营，并确保招聘到适合的销售人员。此外，您还将负责办理入职和离职手续。

【薪酬福利】

薪酬5800-11500，一开始定岗5800~6000，面试表现定岗，（例如4300底薪补贴+1500绩效），能接受每月的招聘考核要求，每个门店100带店奖励，每个月招聘不错还有优秀招聘官奖励，综合薪酬6.5-7.5K，高峰期也会月入过万。

【任职要求】

1、大专以上学历，具备相关人事行政管理经验，熟悉招聘流程和法律法规。

2、具备一定的销售招聘经验，了解销售岗位需求和特点。

3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，善于与不同层级的员工进行有效的沟通

4、具备良好的组织和时间管理能力，能够处理多项任务并保持高效率。

5、具备较强的问题解决能力和决策能力，能够灵活应对各种情况。

6、熟练使用运用的办公软件和人事管理系统。

7、具备良好的工作态度和团队合作意识。