陈列主管

岗位职责：

1、负责店铺日常陈列指导及周期性陈列调整工作；

2、主导季度开店规划、现场陈列布置及相关培训执行；

3、与门店员工保持密切协作，根据门店实际运营情况及区域销售特性进行针对性优化调整；

岗位要求：

1、大专及以上学历，熟练掌握Photoshop、PPT、Excel、Word等办公软件，服装设计、艺术设计或美术相关专业者优先；

2、对服装行业充满热情，关注时尚动态，具备积极的工作态度和良好的沟通协调能力；

3、具备1-3年服装零售行业陈列主管工作经验，熟悉店铺陈列手册的制定流程及陈列培训内容；

4、具备较强的表达能力和团队协作意识；

5、责任心强，具备问题分析与独立处理能力；

6、熟悉服装市场流行趋势，具有敏锐的市场洞察力，能适应出差安排。