口才培训主管

岗位：口才教学主管

【我们希望你】

1、承担少儿口才及小主持人课程的教学任务，按时完成教学相关工作，确保授课质量稳定达标。

2、优化口才教学管理体系，具备课程研发能力，组织并指导教师团队进行磨课与教学提升；

3、主导教案设计与开发，定期开展教研活动，持续提升教师专业教学能力；

4、实施教学评估机制，监督教学质量，通过听课、检查教案等方式发现问题，并对教学中的特殊情况及时跟进处理；

【对你的小期待】

1、不限性别，播音主持或影视表演类专业背景，大专及以上学历，具备扎实的播音专业知识，有2年以上教学管理经验者优先；

2、熟悉少儿口才培训行业现状，热爱教育事业，乐于学习与分享教学经验；

3、普通话水平一级乙等以上，表达清晰流畅，形象端正，气质良好；

【你能得到的surprise】

1、薪资结构：底薪+课时费+绩效奖+业绩奖金+出勤奖金

2、福利待遇：五险、节日礼物、团建活动、业绩奖金、年度晚宴、子女就读优惠

3、休假安排：每周一休、婚假、产假等法定假期