校长

岗位职责：

1.负责公司品牌在所在城市区域市场中的形象维护与影响力提升；

2.预防重大客户投诉及安全风险事件的发生；

3.统筹校区整体运营，制定并推动落实月度、季度及年度销售与续费目标；

4.合理调配教师与产品资源，保障并优化教学品质与客户服务体验；

5.搭建校区团队体系，开展人员培训、日常管理、绩效评估及职业发展支持；

6.依据校区年度预算，科学规划并管控各项运营支出；

任职要求：

1.本科及以上学历，具有同行业同岗位经验者优先，条件特别优秀者可放宽至大专；

2.具备3年以上管理工作经验，有少儿英语教育行业背景者优先考虑；

3.具备良好的跨文化沟通意识，能与外籍员工协作共事，并了解欧美文化基本特点；

4.抗压能力强，目标感明确，具备积极进取的职业态度；

5.逻辑思维清晰，具备数据分析能力及较强的组织策划能力；

6.有过管理5人及以上团队的实际经验；

在i2，您可以享有：

1、日常与外籍同事交流互动，助力口语表达纯正流利；

2、员工可免费学习英语课程，子女就读享受学费优惠；

3、表现优异者有机会成为公司合伙人；

4、为正式员工缴纳五险一金；

5、提供业内具竞争力的薪资待遇，设有月度、季度或年度绩效奖金，综合收入领先同行20%以上；

6、除法定节假日外，额外享有带薪病假、带薪家长会假、带薪考试假等多项福利假期，并发放节日关怀礼品；

7、提供多样化培训支持，包括新员工入职培训、管理储备培训、团队帮带、技能提升课程及外部专家授课，不定期组织海外学习交流；

8、定期开展团建活动、企业文化建设、公益项目及其他丰富的企业活动；

9、转正后即可参与晋升与调薪评估，享有公平、公开、公正的职业发展通道……