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工作职责：1、熟知遵守管理制度，全面掌握餐厅服务职责与操作规范；熟知服务的相关知识（菜单、酒水、服务技巧、安全知识等；均有培训）2、根据卫生标准，做好餐前卫生清洁，配合店长以及领班等管理员的检查，执行管理人员整改意见。3、工作精神饱满，态度积极，主动向顾客提供优质的服务。4、掌握餐厅服务员技巧与方法，熟知菜品，负责向客人推荐特色菜品和酒水。5、接受顾客投诉，收集顾客意见反馈，及时传达给店长以及领班。6、及时做好餐后卫生清理。工作要求：1、性格外向、亲和力佳;2、热爱轻餐服务业，有主动服务意识;3、良好的团队意识和团队协作能力。4.无经验也可；需有健康证。福利：1.入职购买社保，月例休4天，8.5小时/天，上班时间：10-14点，17-22点；2.员工生日礼金&节日福利3.入职后即可享受国家法定假期（年假/有薪病假....）4.完善的技能培训晋升体系5.团建活动6.员工工作餐、住宿补贴300-500元7.视能力分配店面，店面不同薪资不同，薪资范围4000-5500

一、薪资待遇：收入自主制，赚多赚少你说了算！薪资2300—2500元（具体面议）+超高业绩奖比例55%-80%入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！员工专属福利：五险一金、项目奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假等一年买车，两年买房，月薪过万不是梦！二、工作地点：中山，可就近分配上班三、工作时间：9:00—12:00，14:00—16:00，周末双休四、岗位职责：1、负责客户的接待，咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务2、陪同客户看，促成一、二手房买卖或租赁业务五、任职要求：1、喜欢与人沟通，敢于挑战高薪2、有强烈的团队意识，愿与公司一同成长，公司有正规培训。公司倡导不唯学历、不唯资历，给予员工无限发展空间及机会（可接收应届生）3、积极向上的工作态度，抗压能力强4、年龄为25—50周岁

薪资待遇：1、双休！平均月薪5K-7K！底薪补贴绩效4000元起(含带店绩效100元/店，平均带3-5家店）+伯乐奖600元/人+五险一金等；考核晋级还可加薪200~300元/次，每年至少1次晋级加薪机会！2、公司平台大，发展空间大3、员工专属福利：五险一金、项目奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、节日关怀礼、年假、婚假、产假、陪产假等工作地点：石岐东区等，多家门店，可就近分配上班工作时间：8:50-18:15，周末双休，节假日休息岗位职责：1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展（决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等）；2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实；3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项；4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展；5、完成上级交办的其他任务。任职资格：1、统招本科及以上学历，有行政/管理类工作经验的优先；2、形象气质较好，性格开朗大方，品行端正，主动沟通反馈意识较好；3、认可公司平台和企业文化，具备良好的团队协作意识，工作认真负责；4、学习能力较强、具备一定文字功底，办公软件操作熟练；5、做事沉稳细致、灵活应变，具备较强的问题意识、抗压力和组织协调力。