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岗位要求：1、严格按照标准流程执行；对电路方面有一定的认知；服从上级安排2、熟悉机电各项专用设备及使用工具的维护；3、听从班组长安排工作，具有一定的服务意识；4、严格按照维修规范进行操作，做好劳动保护，做好车辆保养维修工作；5、负责卫生区域的5S清理、维护工作。招聘要求：1、汽车相关专业优先，具有一定的汽车理论知识；2、有C1驾驶证，有4S店机电维修工作经历优先；3，热爱工作，吃苦耐劳。

岗位职责1.调配本公司所属车辆，全程跟踪监控车辆运行状况，保证车辆运输过程安全、到达目的地系统打卡2.负责监督配载档案的建立和维护车辆运行3.完成每日对车辆、货物的实时跟踪，并维护车辆运行数据库4.与其他项目、协同工作，控制车辆运营成本，优化公司运力布局任职要求：1、中专及以上学历，1年以上物流相关领域工作经验，有基本的Excel基础2、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力；3、能接受白夜班轮班

岗位：保安公司内勤一、任职要求：1、年龄在18岁至40岁之间，男女不限；2、中专及以上学历，优秀应届毕业生可适当放宽条件；3、能言善写，有较强的语言表达能力和写作功底，擅长OFFICE办公软件、熟悉应用文写作、能吃苦耐劳；4、心理素质佳，爱岗敬业，具有较强的服务意识及协作能力；5、能严守公司机密、恪尽职守、吃苦耐劳，具有团队精神；6、工作认真细致、思维敏捷，责任心强，为人诚实可靠、品行端正。二、岗位职责：1、协助分公司经理做好业务发展、队伍管理、队员教育培训等方面的工作；2、负责各种文件上传下达、分类归档、整理保管工作；3、负责分公司各种文字材料的撰写和各种报表的统计与上报工作；4、负责分公司保安员人事考勤审核与上报工作；5、负责分公司保安员入职、离职、请假、分配、调动、晋级（职）、降级（职）等人事信息的统计与上报工作；6、负责分公司保安员装备配发以及《保安员》考证工作；7、负责分公司办公区域的卫生清洁工作；8、完成领导交办的其它工作任务。三、薪资待遇1、薪资：5000元/月（包含食宿费），根据个人表现可定期调薪；2、福利：购买五险；法定节假日休息及周末双休，带薪年假；节日发放慰问品和慰问金；每年组织不同主题的团建活动；根据员工职业发展和岗位工作需要，公司支持员工带薪参加外部技能培训和考证，并由公司承担培训费用。

组装，包装，周结，月结！包吃包住招聘普工：小时工17-25一个小时，包吃包住主要从事电子产品、手机配件、手机外壳，充电器、连接器和平板电脑主板等都是较好做的电子产品，可做短期工价，也可做长期，自由安排。每个星期六晚上可以预知，预知到你发工资为止，离职提前辞工，工资当天全部结完！1，一个月可以休息2-4天3、月综合收入6800-75004、每月15号发薪，三、食宿安排1、伙食：免费提供一日三餐。（包吃，伙食特别好，荤素搭配，南北风味俱全，营养可口）2、住宿：免费提供6-8人间宿舍，