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职位详情工作内容:1.货物分货、出库、入库、登记、盘点、转运工作2.非流水线工作，岗位轻松简单;3.提前干完手上工作可以休息玩手机*该岗位不是保安，库管需要做分货工作人员要求:年龄18-45岁，身体健康薪资待遇:1.综合月到手工资5000-6000元;2.提供吃住，提供园区食堂菜品丰富的三菜-汤;3.过年放假7-10天，年终奖，传统节日发放礼品或礼金等。

都市丽人招聘店长/营业员薪资待遇：底薪全勤+提成+节日福利+社补，上一休一店长:4000——6000营业员:3500——5000岗位要求：1.销售经验，销售能力强2.心态积极正能量，爱学习3.有团队精神，上进心强工作地点：江津万达2楼中庭都市丽人联系电话：（，欢迎小伙伴随时加入）另招兼职导购180一天，有意电话联系

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职位要求：1、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;3、有责任心，能承受较大的工作压力;4、有团队协作精神，善于挑战;薪资和福利:1.底薪4500+奖金+提成+免费住宿，提成(15%-30%)，不同产品，不同提成!2.公司免费提供学习培训机会，报销差旅费用，节日福利发放，定期家庭聚会，每年在至少2次国内外旅游机会，员工生日会，总部进修深造学习机会，法定假日正常休息。晋升空间:集团以培养职业经理人为己任，不外聘管理者，只内部培养和提升，晋升体制完善，提供高效便捷的职业晋升通道:销售代表一销售主管一销售总监一销售副经理一经理;

1、能够通过沟通了解客户需求，筛选客户，寻求销售机会并与外部销售人员合作完成各项销售指标！2、对客户进行不定期的回访，了解及反馈客户情况，对客户反馈的意见进行及时传递、处理;建立客户档案。3、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案。4、及时反馈客户意见和信息，提出合理化建议。收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息。任职要求:1、有销售经验者优先考虑;(无经验也可带薪培训)2、普通话标准，逻辑思维能力强，善干沟通，语言表达能力强;3、热情开朗，善于注重与人沟通及自我激励，对工作认真负责，有较强的执行能力，具有团队协作精神，能够承受较强的工作压力。福利待遇:一、薪资待遇:底薪5000+提成(5%-45%)+奖金+福利补贴，享受法定节假日福利、生日福利、高温津贴以及带薪年休假。1、公司可以提供免费住宿，住宿环境温馨，干净卫生!2、国家法定假日正常休息，12-15天带薪年假;3、丰富的业余生活:集体旅游、休闲娱乐、体育活动、聚餐等;5、公司针对员工的能力培养，素质提高，不定期安排员工内部培训，一对一的师徒辅导，入职后的定期培训，公司免费提供销售、管理方面的进修学习。岗位福利:公司基本都是95后00后团队氛围好

职位要求：1、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;3、有责任心，能承受较大的工作压力;4、有团队协作精神，善于挑战;薪资和福利:1.底薪4500+奖金+提成+免费住宿，提成(15%-30%)，不同产品，不同提成!2.公司免费提供学习培训机会，报销差旅费用，节日福利发放，定期家庭聚会，每年在至少2次国内外旅游机会，员工生日会，总部进修深造学习机会，法定假日正常休息。晋升空间:集团以培养职业经理人为己任，不外聘管理者，只内部培养和提升，晋升体制完善，提供高效便捷的职业晋升通道:销售代表一销售主管一销售总监一销售副经理一经理;

出差专员一、岗位职责1、负责公司产品的销售及推广，开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;2、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;二、福利待遇1、薪资待遇:底薪6000+提成(5%-45%)+奖金(日奖，周奖，月奖，季奖，年终奖，节假期福利)2、免费提供住宿，不需要缴纳任何费用，拎包入住，室内环境整洁，家电齐全，交通便利，宿舍离公司路程10分钟;3、上班时间:早上8:30--晚上6:00，国家法定假日正常休。三、任职要求1、年龄28以下，经验不限，专业不限;2、身体健康，心理素质佳，自我调节能力强;四、培训及晋升空间1、带薪岗前培训:由专业的培训专员提供集中且完善的岗前培训，销售技能、沟通技巧、销售心理、职业素养、财经知识;2、晋升方向:销售代表--销售主管--销售总监--销售副经理--销售经理

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