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招聘：培训与发展经理薪资：7千-1.1万岗位职责:1.建立和维护酒店培训和人才发展机制;2.制订工具和体系保证培训和发展计划达到酒店目标;3.参与制定酒店人才发展预算，日常监督、分析和报告预算的变动;4.给予下属成员个人职业发展提供建议和支持;5.促进多技能培训;6.计划及实施入职培训计划7.完成任何其他合理的职责和被指派的职责。岗位要求:1.扎实的培训知识和技巧;2.优秀的展示及沟能技巧，培训技巧和演讲技巧;3.出色的组织和协调能力;4.优秀的中英文读写能力;5.有同岗位工作经验优先考虑。地址：广东省汕尾市城区保利金町湾

岗位职责:对进入各小区人员进行询问、登记，服勤于小区各指定岗【薪资待遇】月薪4100元+500饭补，满月月休⒋天，包住不包吃。【要求】年龄18-45岁，男女不限，五官端正、无纹身案底和重大疾病，另外需懂最基本的电脑操作（要求服从公司管理，认真履行工作职责，值岗期间按规定着装，除正常工作需要外岗位上不允许玩手机）【工作时间】12小时，两班倒（7:30-19:30），每半个月转一次班。【工作地点】广东省汕尾市城区马宫镇保利金町湾

岗位职责：1、接待客人办理入住、退房。2、管理酒店公寓客服微信，解决客户咨询、客户问题。3、管理线上订单，接单处理、退单处理。4、更新房态，客人退房后通知保洁打扫卫生，根据客房实时动态，更新房态表。4、领导交办的其它事项。任职条件：1、招聘全职。2、工作时间：早班9:00~17:30中班14:00~22:00（初定）（月休4天）福利待遇：1、工资：3000元/月2、福利：(1)、高温补贴：500元/月（7～8月）(2)、餐补300元/月(3)、年底奖金（无提供住宿）