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武汉建苑物业管理有限公司招聘维修电工1.年龄58岁以下，身体健康，能全日履行职责；2.取得政府管理部门颁发的相关资格证；3.具备三年以上相关工作经验；4.征信记录良好，无犯罪违法记录。维修职责：共用设施、设备的维修、养护、运行和管理工作时间：工作日07:00~17:00，午休2小时（双休，节假日正常调休）工作地点：1.建行汉阳支行（汉阳区鹦鹉大道192号）2.建行开发区支行（创业路8号）工资待遇：5000元/月（含社保五险及餐补费），不含过节福利费，如有加班另外据实计算加班费联系人：陈女士

新能源汽车小零件，包吃包住，坐岗，空调车间18-45周岁岗位工资:1，品质全检，白班/夜班17元/小时2，冲压全自动、清洗，白班/夜班:18元/小时3，拉伸、压废料，白班/夜班19元/小时福利待遇:包吃包住，水电补贴30元每人每月，住宿在园区，没有押金，转正购买五险一金入职需3个月以内的常规体检报告工作时间:白班AM8:00-11:45 PM12:15-17:3018:00-20:30 晚班PM20:30-23:30 AM00:00-8:00工作地址:常福九康桥附近中午连班（中午休息半小时）计11.5工时中午不连班（中午休息1.5小时）计10.5工时夜班计时11工时

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年龄性别：男21岁至35岁、女21岁至40岁其他要求:普通话标准岗位亮点:包吃包住五险面试时间周一-周五9:00-11:00,14:00-16:00，提前报名单其他费用体检费用约100元，水电自理约50元招聘岗位:客服用工性质:正式工上班形式:三班倒工作时间:8:00-16:00；16:00-23:00,23:00-8:00月休息天数:6岗位薪资4500-5000元/月工资计算方式:试用期无责底薪3000元/月+绩效，满三个月后无责底薪3500元/月+绩效。综合薪资4500-5000元/月。绩效计算方式：接线量*单价*系数，综合绩效1000-1500元（一条三分钟内的接听计3毛绩效）到手工资:4500工作满多少天有工资:满3天社保:过六个月试用期后缴纳五险一金商保:无商保发薪日:每月18号吃饭:有食堂住宿:免费住宿宿舍设施:热水器,洗衣机,风扇宿舍几人间:2-4人间水电费:水电平摊是否可以外宿:是外宿价格：大约600元/月外宿补贴：否招聘人数：20正式工工作内容1、正确解答乘客/司机/车主政策的咨询，收集在出行过程中出现的问题；2、负责客户投诉处理工作，主要包括复核、派单、审核、追踪联系客户等环节；3、负责对所有客户投诉进行准确的投诉问题定位，为后期投诉问题分析提供重要依据；4、收集整理投诉用户意见及建议，及时进行信息传递，为公司决策提供依据；合同签订方：企业直签

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