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一、岗位要求和职责（经营管理储备）：1、根据承揽合同要求，跟踪和分析合同执行情况；2、负责对上和对下的结算办理，支付审核；3、完善日常报表；4、变更编辑，组价，签证，申报和跟踪；二、任职资格及要求：1、相关专业大专以上学历，可接收应，往届毕业生；2、有工作经验优先；3、熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程；4、善于撰写文案进行商务谈判；5、能长期从事该岗位者。三、待遇：1、符合要求购买社保；2、工资待遇6000-12000。

职位描述：1、工作内容及职责（包括但不限于以下内容）：1)负责水电站建设工程技术部电气专业日常工作；2)保持与监理、业主等部门良好沟通，正确执行项目部命令，按要求上报各类报表；3)做好内部管理工作，及时处理工作中出现的各类问题；4)编制项目管理各项数据分析、报告；2、任职条件：1)学历与专业：电力系统及其自动化/电厂设备运行与维护/继电保护/自动化/计算机等大专及以上学历，成绩良好；2)身心健康、具备良好的敬业精神和职业操守；3)具有一定的安健环意识和技能；4)具备较好的沟通协调能力，喜欢挑战，富有创新精神；3、酬薪待遇1）6000-12000，根据自身能力水平满足要求可购买社保。2）可接收应届相关专业毕业生，要求勤学，好问，听从安排，不怕吃苦。