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工作内容：1.通过电话、微信、邮件等通讯工具与客户进行沟通，解答客户的疑问，提供产品咨询和售后服务。2.利用公司提供的客户资源，通过电话、邮件、即时通讯工具等向客户推广产品，锁定潜在合作客户，并解答客户在咨询过程中提出的问题。3.根据上级的安排，完成其他临时性的工作任务。

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1.不外出,不出差，良好的工作氛围2、晋升:专员-主管-部门经理-区域负责人3、9:00-18:00周未双休月度团队聚餐、年度旅游特别说明:如果您对我们这个行业不是很了解,之前也并没有从事过相关行业,没有关系,我们公司非常欢迎跨行业的优秀人才加入,公司的用人理念:20%用人,80%培养如果您是跨行业加入,前期会有专门的培训

1.协助总监制定和落实各项经营发展战略和工作计划。2.每月统计人员任务完成量，计算提成，汇总各项数据。3.做好各种报表及协助总监处理日常工作事务。4.出具每月月度预算及核算表，经营分析报表。5.做好统计资料的归档工作，结合统计指标体系，完善和改进统计方法。6.在公司经营计划、市场策略、企业管理和销售团队管理方案等方面向总监提出决策分析和决策支持。7.部门支持工作以及领导交办的临时任务。