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1、本公司是分公司，现在在招聘酒吧人事专员岗位（男生若干）2、明天上班时间中午12点-晚上10点左右，工作轻松自由，包吃包住，（宿舍离公司也就四五分钟左右）3、每月休息4~5天，自由安排4、无责底薪4000，要有上进心5、要18-28岁（男生）6、女生也缺（18-26）服务员和礼仪小姐（4800-7500）

主要负责的工作内容：为客人引路，引方向给客户领位2、及时回答客人问询，态度亲切，表达能力高3、提供查询服务时，不要随便将客人资料说给他人4、打印各种营业报表，注意店内的各种宣传活动推销客房及酒店各项设施及服务5、参加接待员例会,有问题及时解决,发扬主人翁精神和责任感。6、女（18-26）

18-35岁，男女不限，男170以上，女160以上，身体健康，五官端正，无纹身及明显伤疤，善于沟通，有良好的团队协作能力；中专及以上学历，能承受较强的工作压力，有大型酒店或邮轮工作经验优先。公司免费提供食宿、公司购买五险、节假日工会福利、免费游览邮轮停靠的三峡景点、免费培训等。

1.兼职日结900-1800可接受零经验有老带新2.营销部招人底薪4000+提成+工龄奖（包吃住）3.人事部招人底薪4000+提成（包吃住）直说吧，我们要人你要钱那就来看看，我们不跟你谈理想，我知道你的理想是不想上班。不要总是对着流星说为什么怀才不遇，你来，让我们做你的伯乐

招聘司机岗位职责:1、开公司小车，公司派发乘客信息，城际专线。2、点对点配送按趟计费，根据公里数远计价。3、公司保证客源，收入稳定。4、无需押金无需保证金，公司承诺驾驶员入职不需要缴纳任何费用要求:1、年满22--55周岁，持C1C2及以上驾照且驾龄1年以上，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况或熟悉GPS导航操作2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章咨询，具有较强的安全意识3、公司提供上岗培训，具有一定服务意识，并服从公司管理安排4、上班自由，司机可自由选择上班时间及地点，无需到公司签到备注本公司招聘过程中不产生任何费用，请求职者确实清楚公司信息，以免财物损失，谢谢

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【工作职责】准时安全把餐送到客户手上，配送区域是方圆3公里内，使用智能手机接单，在时间内到餐厅取餐品送到地点，工作内容简单有趣，简单易学，快速上手【任职要求】根据订单地址把外卖准时送达客户手中，工作轻松，上手快，所以入职新员工公司会派专人进行培训！温馨提示：公司提供车辆、吃住【面试通过当天可办理入职，第二天上班】【公司承诺】不收取任何手续费用、工资按时年龄18-50周岁，男女不限、吃苦耐劳、有无经验均可、无不良前科和疾病史，会骑电动车（不会可免费教会）1、有无经验均可（我们只看你是否有愿意）公司配备电动车，有师傅带2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出，够狠你就来）3、有良好的服务意识、综合素质（有快递行业经验者更加合适）4、能吃苦耐劳、熟悉区域地形、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现）【薪资待遇】薪资计算方式：直接派单，不需抢单，每天派单量30-60单以上，一单提成5-12块钱之间不等，根据高峰期、下班加班的情况每一单的提成都会有所上涨，多劳多得。正常干：8000-16000+元/月努力干：10000-20000+元/月拼命干：25000+元/月【福利待遇】高温补贴、下雪补助，冲单奖励，全勤奖，夜班补助，每月不定时的举行生日派对、节日发放红包、聚餐等各项福利，综合薪资在8000-20000元，公司提供带薪培训及广阔的发展、晋升空间【工作时间】全天空闲随时可以跑，时间自由【工作地点】就近分配区域，根据骑手住所就近安排站点，单量稳定，薪资有保障！【晋升机制】1、定期为员工进行培训2、优秀员工晋升：骑手-组长-站长-督导-区域经理-城市经理不要问我一个月能赚多少钱，多劳多得！我希望你可以满载而归，你的收入完全取决你自己的能力，没有拼爹，拼的是你自己的实力。如果您不怕辛苦想赚钱，敢挑战高薪，有野心的就来。职位福利：五险一金、包住、带薪年假、绩效奖金、交通补助、补充医疗保险、多次晋升机会职位亮点：提供住宿和车，日结200~300不等

岗位职责：1、保洁主管在保洁经理的直接领导下从事工作；2、保洁主管恪尽职守，忠诚敬业，刻苦钻研业务，努力学习管理技能技巧，不断提高自身业务水平和管理能力；3、负责保洁点保洁人员的工作安排，工艺操作流程的编制，保洁质量考核标准的制定，并组织实施；4、负责各保洁点保洁质量的检查、督促、指导工作；5、负责各点与甲方的工作协调沟通，及时处理现场保洁质量服务工作的突发事件；6、负责保洁员的再培训工作，负责保洁员的业绩考核和人员补缺、补充工作；7、负责各保洁点的物品、工具领用的审核工作，物质消耗定额的制定与审核为公司成本控制提供完整、准确的资料；8、树立全局观念，积极配合公司各部门的工作。搞好公司内部各部门之间的协调，积极拓展新业务，精诚团结

1、熟悉本岗位职责和日常工作情况。2、能够为顾客提供规范化，标准化服务。3、乐于学习，积极参加各项培训，不断提高服务技能。任职资格：1、年龄18-25岁，身体健康，男女不限，形象气质佳；2、熟练掌握本岗位工作流程，具备本岗位所需的专业技术能力；3、热爱本职工作、工作勤恳、有责任心；4、具有服务员工作经验优先；5、能适应轮班制度。