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每天上班时间下午6点到凌晨两点，月休四天薪资待遇：转正前是2000加200的全勤和300的住餐补助，转正后在两千的基础上加一千，提成是营业额的百分之三，六个人分1.进行菜品酒单介绍、推荐、餐单酒单记录、传递等点餐服务2.进行上菜，上酒，斟酒、更换餐具酒杯等就餐服务3.引导客户微信、支付宝扫码或进行线上点单4完成外卖打包，并做好外卖交接工作5.检查厨房、吧台的当日饮料，酒水，菜品，水果备货情况6检查室内室外桌椅，照明，杯具等7.清洗，分类保管餐具，厨具，酒具

电话兼职【1】工作内容：电话回访，给家长简单介绍课程活动。【2】工作时间：09:00-17:30，休息11:50-13:50【3】薪资：底薪95元/天＋提成（上门5元/组，报名10元/个），综合工资一天100-120。【4】工作要求：态度积极，认真负责。【5】上班地点：云岩区延安东路贵盐大厦5楼（宝山师大附中旁边）【6】工资发放：周结，每周二发。报名联系方式：（），添请备注兼职＋姓名。

此岗位是我们公司储备管理岗位，主要是线下团队运营，不招电商和新媒体运营！！为公司发展需要，现招聘运营助理/专员岗位。应届生优先，学生会干部优先，爱好体育者优先，退伍军人优先。特别注意！！！：我公司该运营岗位属于公司储备管理岗位，后期往团队建设和团队管理方向发展，更多训练的是与客户、团队队员沟通交流，分工协作，团队运营管理等能力，所以只想往电商、新媒体等线上运营发展的同学勿投！！岗位介绍：一、第一阶段市场运营。负责区域内新客户开发，了解公司产品，学习产品专业知识，公司内部营销系统，拓客宣传。薪资为无责底薪3500+1500绩效奖金+提成。二、第二阶段团队运营。带领团队，参与员工培训，基础业务教导，目标制定，绩效考核，员工关系处理等工作，薪资为基础薪资+绩效+提成+每月管理津贴580-5000管理类岗位平均薪资8000-12000三、第三阶段公司运营。接触中高层管理，参与行政运营，战略规划，招聘面试，人资考核及分公司拓展等工作，并且实现财务自由和时间自由，月薪达到28000-40000以上。岗位职责：1、进行有效的市场调研，并结合公司运营状况，不断提出提升业绩、提升品牌价值的营销策略；2、负责运营部的整体管理，团队培训及发展员工、建立高效团队；3、维护并提升品牌形象与公司形象；4、配合公司的各项营销策略的实施，执行公司下达的各项任务，保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行！职位要求：1、大专以上学历，愿意吃苦，愿意从基层岗位做起，有零售行业、服务行业从业经验者优先。应届生无经验要求。2、具有良好的口才和语言表达能力。3、有良好的团队合作精神。注：一经录用，公司会提供免费住宿，免费带薪培训，老员工亲自带。晋升机制透明且成长空间大，所有员工可清楚了解晋升制度。福利优厚且氛围轻松乐趣，每年享有3到5次旅游机会。

专业要求：工程造价学历要求：本科执业资格：造价工程师及以上工作经验：5年以上薪资待遇：年薪12万+能力要求：1、熟悉国家资料档案管理相关法律法规，能熟练掌握并落实工程施工项目经济资料的收集、整理及归档。2、能熟练应用工程相关造价软件，编制、整理项目投标预算、报价分析及按要求完成投标报价文件。3、能带领和指导工程项目部做好工程项目结算编制、送审、对外对接工作。4、能熟练掌握和按时落实公司承接项目内部成本核算及施工班组结算工作。5、具有编制施工企业内部施工定额的经历和经验。6、身心健康、阳光，为人谦和友善，工作责任心强、耐抗压；能带领和团结团队，具有较强的内、外部沟通和协调能力。