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广东小微集团成立于2013年，在珠三角有11家分公司，业务员3000+，是珠三角地区最大规模且合法合规经营的金融行标企业，也是唯一一家参与并编制助贷行业标准准则的金融公司。主要做金融信贷服务，和国内各大银行对接，帮助中小微企业客户制定贷款方案，解决企业客户资金问题，助力企业可持续高质量发展。行业比较有发展前景，公司氛围也不错，有活力，处于一个快速发展阶段。一、岗位职责：1、根据公司提供的优质精准的客户资源（不需要自己盲目开发！），通过电话或微信或上门的方式推广产品，筛选目标客户；2、根据客户的情况制定匹配的融资方案，并进行客户谈判；3、维护客户关系，帮助客户解决出现的问题并促成合作签约；4、做好签单后客户基本客情维护工作。二、任职要求：1、年龄18岁以上，男女不限，工作经验不限，可接受应届生；2、入职有免费培训，一对一的专业指导；3、热爱销售岗位，积极乐观，挑战自我，有强烈的事业心、责任心；4、努力上进，有很强的赚钱欲望和驱动力；5、写字楼办公，舒适的工作环境，白领的薪资；6、稳定的工作时间，领导nice，工作氛围舒适。二、福利待遇：1、经营理念：公司实行合伙人制，所有业绩你跟公司对半分！告别阶梯式，不管业绩多少均提成50%！！！2、收入上不封顶：底薪5000+业绩提成50%+绩效奖+股权年底分红奖励+团队福利+多项奖金+出国旅游+节假日带薪休假+每月聚餐+各项奖励；每月业绩前三收入均5万以上，中层收入2万-5万，普通收入8000-20000，收入真实靠谱。3、培训：为新员工提供5天的上岗培训+部门专业技能培训+一对一指导4、职业发展：业务伙伴—储备干部—团队经理—副总经理—总经理—联合创始人。（管理层90%由伙伴晋升，公司皆可上管理层）集团设有商学院，培养了数百名高级管理人才，成立打造专业金融顾问平台。（行业率先考取CFCC金融顾问证）上班时间：8:30-12:00,14:00-18:00，大小周工作制

岗位职责：1、公司提供的客户资源邀约客户上门，跟进并促成签约2、工作积极有耐心，做事有决心，有责任心3、性格开朗，对销售工作充满热情，有良好的心理承受能力和对工作的态度4、接受小白，师傅一对一带工作时间：08:30-12:0014:00-18:00大小周休息，国家法定节假日带薪；三、我们的优势：1、公司提供优质的客户资源2、舒适的5A级办公室环境，良好工作氛围，交通便利，楼下公交站，地铁口3、高额奖金，公司实行多劳多得制，轻松月入过万，奖金上不封顶，想拿多少工资你说了算，只要有信心，有拼劲！4、公司为员工提供通畅的晋升通道，公平，公正，公开，人性化学习平台，定期老师培训;

广东小微集团成立于2013年，在珠三角有11家分公司，业务员3000+，是珠三角地区最大规模且合法合规经营的金融行标企业，也是唯一一家参与并编制助贷行业标准准则的金融公司。主要做金融信贷服务，和国内各大银行对接，帮助中小微企业客户制定贷款方案，解决企业客户资金问题，助力企业可持续高质量发展。行业比较有发展前景，公司氛围也不错，有活力，处于一个快速发展阶段。一、岗位职责：1、根据公司提供的优质精准的客户资源（不需要自己盲目开发！），通过电话或微信或上门的方式推广产品，筛选目标客户；2、根据客户的情况制定匹配的融资方案，并进行客户谈判；3、维护客户关系，帮助客户解决出现的问题并促成合作签约；4、做好签单后客户基本客情维护工作。二、任职要求：1、年龄18岁以上，男女不限，工作经验不限，可接受应届生；2、入职有免费培训，一对一的专业指导；3、热爱销售岗位，积极乐观，挑战自我，有强烈的事业心、责任心；4、努力上进，有很强的赚钱欲望和驱动力；5、写字楼办公，舒适的工作环境，白领的薪资；6、稳定的工作时间，领导nice，工作氛围舒适。二、福利待遇：1、经营理念：公司实行合伙人制，所有业绩你跟公司对半分！告别阶梯式，不管业绩多少均提成50%！！！2、收入上不封顶：底薪5000+业绩提成50%+绩效奖+股权年底分红奖励+团队福利+多项奖金+出国旅游+节假日带薪休假+每月聚餐+各项奖励；每月业绩前三收入均5万以上，中层收入2万-5万，普通收入8000-20000，收入真实靠谱。3、培训：为新员工提供5天的上岗培训+部门专业技能培训+一对一指导4、职业发展：业务伙伴—储备干部—团队经理—副总经理—总经理—联合创始人。（管理层90%由伙伴晋升，公司皆可上管理层）集团设有商学院，培养了数百名高级管理人才，成立打造专业金融顾问平台。（行业率先考取CFCC金融顾问证）上班时间：8:30-12:00,14:00-18:00，大小周工作制

经验不限、学历不限、可接应届毕业生1男女不限，有销售经验优先2无需要工作经验，有专业的培训老师3在高端写字楼上班，白领工资4公司和各大银行达成合作战略联盟关系一.岗位职责；1负责产品销售服务，微信客户咨询服务2通过公司提供优质资源，开发和业务拓展3拥有工作责任心和团队合作精神，敢于挑战自我，有强烈赚钱欲望4维护意向客户和开发意向客户，为客户提供解决方案二.待遇福利1.平均1-2万2.提成高达高达60%女生20到45岁男生22到35岁

广东小微集团成立于2013年，在珠三角有11家分公司，业务员3000+，是珠三角地区最大规模且合法合规经营的金融行标企业，也是唯一一家参与并编制助贷行业标准准则的金融公司。主要做金融信贷服务，和国内各大银行对接，帮助中小微企业客户制定贷款方案，解决企业客户资金问题，助力企业可持续高质量发展。行业比较有发展前景，公司氛围也不错，有活力，处于一个快速发展阶段。一、岗位职责：1、根据公司提供的优质精准的客户资源（不需要自己盲目开发！），通过电话或微信或上门的方式推广产品，筛选目标客户；2、根据客户的情况制定匹配的融资方案，并进行客户谈判；3、维护客户关系，帮助客户解决出现的问题并促成合作签约；4、做好签单后客户基本客情维护工作。二、任职要求：1、年龄18岁以上，男女不限，工作经验不限，可接受应届生；2、入职有免费培训，一对一的专业指导；3、热爱销售岗位，积极乐观，挑战自我，有强烈的事业心、责任心；4、努力上进，有很强的赚钱欲望和驱动力；5、写字楼办公，舒适的工作环境，白领的薪资；6、稳定的工作时间，领导nice，工作氛围舒适。二、福利待遇：1、经营理念：公司实行合伙人制，所有业绩你跟公司对半分！告别阶梯式，不管业绩多少均提成50%！！！2、收入上不封顶：底薪5000+业绩提成50%+绩效奖+股权年底分红奖励+团队福利+多项奖金+出国旅游+节假日带薪休假+每月聚餐+各项奖励；每月业绩前三收入均5万以上，中层收入2万-5万，普通收入8000-20000，收入真实靠谱。3、培训：为新员工提供5天的上岗培训+部门专业技能培训+一对一指导4、职业发展：业务伙伴—储备干部—团队经理—副总经理—总经理—联合创始人。（管理层90%由伙伴晋升，公司皆可上管理层）集团设有商学院，培养了数百名高级管理人才，成立打造专业金融顾问平台。（行业率先考取CFCC金融顾问证）上班时间：8:30-12:00,14:00-18:00，大小周工作制

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金融销售部门述职报告一、部门工作概述在过去的一年里，金融销售部门紧密围绕公司的战略目标，积极开拓市场，提升销售业绩，不断优化销售流程和服务质量。部门全体成员团结协作，克服了各种困难和挑战，取得了一定的成绩。二、销售业绩回顾本年度，金融销售部门实现了销售额的稳步增长，完成了公司下达的销售任务。通过深入分析市场需求和客户特点，我们精准定位目标客户，制定了有针对性的销售策略。同时，部门加强了与客户的沟通和合作，提升了客户满意度和忠诚度。三、市场拓展与客户关系管理在市场拓展方面，我们积极参加各类行业展会和论坛，扩大了公司的影响力和知名度。同时，我们加强与合作伙伴的合作关系，共同开拓新市场，实现了资源共享和互利共赢。在客户关系管理方面，我们建立了完善的客户档案，定期对客户进行回访和关怀，及时解决客户的问题和需求，提升了客户体验和满意度。四、团队建设与培训为了提升销售团队的综合素质和业务能力，我们加强了团队建设和培训工作。通过定期组织内部培训和分享会，我们提升了团队成员的专业知识和技能水平。同时，我们注重培养团队成员的团队合作精神和创新能力，鼓励大家勇于尝试新的销售方法和策略。五、未来工作展望展望未来，金融销售部门将继续以市场需求为导向，以客户满意为目标，不断创新销售模式和服务方式，提升销售业绩和市场竞争力。我们将继续加强与各部门的协作和沟通，形成合力，共同推动公司的持续发展。同时，我们将密切关注行业动态和市场变化，及时调整销售策略和方向，确保部门工作的前瞻性和有效性。总之，金融销售部门在过去的一年中取得了一定的成绩，但我们也深知还有许多不足之处需要改进。在未来的工作中，我们将继续努力，不断提升自身的业务能力和综合素质，为公司的发展贡献更多的力量！

广东小微集团成立于2013年，在珠三角有11家分公司，业务员3000+，是珠三角地区最大规模且合法合规经营的金融行标企业，也是唯一一家参与并编制助贷行业标准准则的金融公司。主要做金融信贷服务，和国内各大银行对接，帮助中小微企业客户制定贷款方案，解决企业客户资金问题，助力企业可持续高质量发展。行业比较有发展前景，公司氛围也不错，有活力，处于一个快速发展阶段。一、岗位职责：1、根据公司提供的优质精准的客户资源（不需要自己盲目开发！），通过电话或微信或上门的方式推广产品，筛选目标客户；2、根据客户的情况制定匹配的融资方案，并进行客户谈判；3、维护客户关系，帮助客户解决出现的问题并促成合作签约；4、做好签单后客户基本客情维护工作。二、任职要求：1、年龄18岁以上，男女不限，工作经验不限，可接受应届生；2、入职有免费培训，一对一的专业指导；3、热爱销售岗位，积极乐观，挑战自我，有强烈的事业心、责任心；4、努力上进，有很强的赚钱欲望和驱动力；5、写字楼办公，舒适的工作环境，白领的薪资；6、稳定的工作时间，领导nice，工作氛围舒适。二、福利待遇：1、经营理念：公司实行合伙人制，所有业绩你跟公司对半分！告别阶梯式，不管业绩多少均提成50%！！！2、收入上不封顶：底薪5000+业绩提成50%+绩效奖+股权年底分红奖励+团队福利+多项奖金+出国旅游+节假日带薪休假+每月聚餐+各项奖励；每月业绩前三收入均5万以上，中层收入2万-5万，普通收入8000-20000，收入真实靠谱。3、培训：为新员工提供5天的上岗培训+部门专业技能培训+一对一指导4、职业发展：业务伙伴—储备干部—团队经理—副总经理—总经理—联合创始人。（管理层90%由伙伴晋升，公司皆可上管理层）集团设有商学院，培养了数百名高级管理人才，成立打造专业金融顾问平台。（行业率先考取CFCC金融顾问证）上班时间：8:30-12:00,14:00-18:00，大小周工作制

广东小微集团成立于2013年，在珠三角有11家分公司，业务员3000+，是珠三角地区最大规模且合法合规经营的金融行标企业，也是唯一一家参与并编制助贷行业标准准则的金融公司。主要做金融信贷服务，和国内各大银行对接，帮助中小微企业客户制定贷款方案，解决企业客户资金问题，助力企业可持续高质量发展。行业比较有发展前景，公司氛围也不错，有活力，处于一个快速发展阶段。一、岗位职责：1、根据公司提供的优质精准的客户资源（不需要自己盲目开发！），通过电话或微信或上门的方式推广产品，筛选目标客户；2、根据客户的情况制定匹配的融资方案，并进行客户谈判；3、维护客户关系，帮助客户解决出现的问题并促成合作签约；4、做好签单后客户基本客情维护工作。二、任职要求：1、年龄18岁以上，男女不限，工作经验不限，可接受应届生；2、入职有免费培训，一对一的专业指导；3、热爱销售岗位，积极乐观，挑战自我，有强烈的事业心、责任心；4、努力上进，有很强的赚钱欲望和驱动力；5、写字楼办公，舒适的工作环境，白领的薪资；6、稳定的工作时间，领导nice，工作氛围舒适。二、福利待遇：1、经营理念：公司实行合伙人制，所有业绩你跟公司对半分！告别阶梯式，不管业绩多少均提成50%！！！2、收入上不封顶：底薪5000+业绩提成50%+绩效奖+股权年底分红奖励+团队福利+多项奖金+出国旅游+节假日带薪休假+每月聚餐+各项奖励；每月业绩前三收入均5万以上，中层收入2万-5万，普通收入8000-20000，收入真实靠谱。3、培训：为新员工提供5天的上岗培训+部门专业技能培训+一对一指导4、职业发展：业务伙伴—储备干部—团队经理—副总经理—总经理—联合创始人。（管理层90%由伙伴晋升，公司皆可上管理层）集团设有商学院，培养了数百名高级管理人才，成立打造专业金融顾问平台。（行业率先考取CFCC金融顾问证）上班时间：8:30-12:00,14:00-18:00，大小周工作制

岗位职责：1、仪容端正、着装整齐，服从公司的统一调度和工作安排。2、按公司要求高标准做好责任区内的清扫保洁工作。3、正确使用一切清洁设备及安全使用化学清洁剂，做好工具设备清洁及保养工作。4、时刻保持小区各楼宇大堂清洁，包括电梯内外，负一楼出入口。5、及时清洗公共部位的乱涂、乱画、乱张贴的广告、标语等;6、清洁楼宇各大堂门窗、公共走廊楼和电梯的'卫生。7、向主管汇报所需清洁用品及设备，以便申请采购。8、在公共场拾获物品要及时上交上级或值班经理处理。9、完成领导交办的其他任务。

小微集团成立2013年源于广东中山，总部位于广东佛山。小集团是为为企业发展提供全生命周期服务的平台。业务员3000+人，其中超500名专业融资经理,目前已经11年了。工作内容：利用公司老客户资源转介绍.协助新客户办理业务。（不需要自己盲目开发！！）一、岗位福利1.财富分配：补贴＋高提成(50-60%）＋话补＋全勒奖＋亲情奖＋股权年底分红奖励.(无～底薪）1、公司定期免费旅行;2、个人、团队月度年度奖金、现金发放期权福利等3、不定期下午茶、看电影、打球、休育馆各种户外等活动4、公司培训-新员工入职后有节薪培训、部门专业技能培训，且有师徒制一带一等，工作资源完全由公司提供，不需要盲目开发。5、职业发展;健全良好的职位晋升通道、多线路选择，广阔的职业发展平台6、福利保障：绿地中心T3栋36楼办公，工作环境舒适。高大上，员工生日会、不定期下午茶、团队聚餐、团建活动，红包雨等二、晋升发展：1.经营理念：平台实行领先的合伙人模式.2.纵向发展：伙伴一优秀伙伴一储备干部一团队长一副总经理一总经理一联合创始人。（管理层90%由伙伴晋升.公司男女都可上管理层)3.小微学院：小微集团培养了数十名高级管理人才,百名业务精英，成立小微学院.打造公司金融顾问”的专业学校。(行业率先考取CFCC金融顾问证）三、应聘要求1.高中及以上学历（实习生亦可）2.专业不限，金融市场营销等相关专业优先。3.有良好的执行力，抗压能力，职业操守。4.性格开朗活泼好学。四：上下班时间：上班时间：8.30-12.00下午14.00-18.0016.00公司下午茶福利.法定节假日正常放假，大小周

岗位职责:1.公司提供精准的客户资源与信息，通过电话沟通了解客户需求，解决客户疑虑，取得客户信任并成交的客户;2.通过微信与客户进行有效的沟通了解客户需求问题，寻找销售机会并完成销售业绩;3.维护服务好老客户，最大程度的体现我们的价值，挖掘老客户及客户的最大潜力;任职资格:.1.信念坚定吃苦耐劳赚钱欲望强，对销售工作有较高的激情;有强烈的事业心;2.口齿清晰，语音富有感染力;3.具备较强的学习能力和优秀沟通能力4.有无销售经验均可，公司提供完善的岗前培训工作。

小微集团诚聘请认真看完再决定投简历！请认真对待每一场面试！否则别投简历！职位类别:金融销售职位类别：电话销售学历要求：没有要求，素质要好，不看征信，无犯罪记录。工作年限：可接受应届生薪资：底薪两千，月薪1～2万（公司人均二万以上，年底公司股权分红，人人可持公司股份，不看学历，优秀伙伴除去工资年底分红最高的都有一百多万）任职要求：工作细心，自信带正能量，有野心，有赚大钱的心，长久持续发展！公司理念：大众创业，万众创新！做百年企业百年品牌！工作内容：（打电话）帮助公司或者企业完成放款额度，帮助微小企业解决融资贷款职位福利：（五险一金/周末单休/月休四天/年底分红/房补/话补/交通补助/饭补/加班补助）--

高压运行技工1人工作内容：1、巡查购物中心供电房，供水系统、水泵设备、电井、管道井、消防设备、等设备设施，并记录相关数据；2、施设备的运行、保养、维修、安全检查工作；3、定期检查清洁设备房；4、执行设备设施运行管理制度，确保各设施设备处于安全、良好的运行状态；岗位要求：1、必须持高压电工证;2、身体健康，吃苦耐劳;3、工作时间：8小时/班：白班8：00-16：00，中班16：00-24：00

招有赚前欲望的行动者！！招想实现买车买房有梦想者！！公司提供精准客户资源！！无需陌拜面销！！一单清负债！！接受小白，公司提供专业岗前培训，极速上岗，快速成长！！工作时间：1.8:30-18:00周六休息；2.国家规定节假日休息。薪酬:底薪+提成50%-60%+月激励奖金+年终奖+股权分红（综合年薪20万～200万）工作优势:1.公司提供精准的客户资源，无需自行开发客户，无需外出；2.公司配设完善，交通便利，高级写字楼;3.专人培训，老带新，定期会有老师培训;4.晋升空间大（伙伴-优秀伙伴-储备干部-团队长-副总经理-总经理-联合创始人）；5.每月不定期团队聚餐，娱乐，下午茶福利。6.我们招募合作伙伴，为合作关系。可享受补助任职资格1.年龄18～35岁2.具有良好的沟通能力，普通话流畅；3.具有自我激励能力，愿意挑战自我、挑战高新4.工作积极有耐心，对销售工作充满激情。岗位职责：1、受理平台客户申请需求2、了解客户和分析客户情况，制定方案3、进行客户邀约、谈判、签约、手续办理4、进行存量客户的跟进以及维护

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