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任职要求：1、五年以上医药销售管理工作经验；有团队管理经验；2、敏锐的行业触觉，良好的市场分析能力，善于沟通，脚踏实地，执行力强。3、具有较强的市场开拓与销售技能；  岗位职责：1、指导产品销售指标达成及市场开发及维护，制定全国的销售战略、销售计划及量化销售目标，组织、领导销售队伍完成销售目标。2、根据全国市场情况及竞争环境分析，找出公司产品机会点，开拓市场，提高产品覆盖率，实现业绩快速增长。3、市场管理，指导团队完成市场学术计划、完成各类市场活动、提供专业支持。4、销售队伍的建设和管理，负责销售团队的组建,包括销售人员的招聘、培训、规划、梯队建设，销售团队的管理、绩效考核和激励机制的建立。

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