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450/天（包吃包住，不扣钱，做六休一）450/天，一个月综合工资11000左右，如果后期想做正式工可以转正式工，每个月会有700的留任奖在招岗位：质检、品保、QC、组装、包装、品检、物料。（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了，工作轻松简单，主要做手机电脑零配件的）一、（准时发放薪资，不拖欠不扣，0费用入职，坐班，不穿无尘服）二、1、每天按照12个小时计算工时（月综合工资11000左右）2、工资以打卡方式每月10号准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放。3、时间：早上8:00-晚上8.00，期间休息两小时，上六休一，法定节假日放假。三、住宿:公司提供免费住宿，男女宿舍都有，标准4-6人套间(独立卫生间);配备空调、洗衣机、Wif、24小时热水供应;吃饭:入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日四餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择;保险:公司缴纳五险一金;休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天;工作地址：江苏苏州有意向的请主动沟通或者打电话详细了解名额有限

美容师工资参考底薪1800～2000餐补270=10元一餐+手工费洗头或洗脸一个3-5元，如:月洗头200个以下=3元，300以上4元，400以上5元封顶，洗脸同样️可合并算面部项目提10，卖产品提百分之10，综合业绩一万以上奖励产品200+2000底薪+全勤奖200+每月带薪休假3天，每天发1条带店铺定位+分享朋友圈奖励100/月，本店每月均设有业绩第一名️综合业绩过万为准送礼品1份！综合工资3000-1万不等越努力越赚钱工龄奖，1年后，第二年600，第三年900，第四年1200以此类推工作时间轮班制早班9:30-6:30晚班1:30-22:30

【岗需位‬求】组装，包装，质检，普工，贴标签，仓管岗任位‬选【工资】200-230元/天【年要龄‬求】18-45岁，工厂直招普工25/h可寒假‬不限【薪待资‬遇】综合5500-6500元/月，【上班时间】早8点-晚8点（中间休息两个小时），长白班，上休六‬一免住费‬宿，4-6人间，24小时热供水‬应，无网线‬络，饮水机，有空调，热水器，洗机衣‬等。免费工衣伙食：三餐，吃住免费提供，一日三餐全包，食堂饮食丰富，南北风味美食，吃饭自助，不限量【节假日期】：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天公司每月一次晋升机会，通过技术考核即可我司一年晋升机会多，晋升技术岗还和管理岗两条路线，当天面试，安排住宿，离职提前七天

1、客服主管职位概要:协助服务中心经理进行各项管理工作；协调、监督、检查部门员工的日常工作，并协调与各部门的工作配合，按计划、指标完成服务中心的各项工作指标。教育背景：◆高中或中专以上文化程度。培训经历：◆获得《物业管理上岗证》。经验:◆3年以上相关工作经验。技能技巧：◆具有扎实的物业管理专业知识，熟悉企业的业务知识和工作流程；◆具有良好的沟通、组织、协调能力；◆熟悉物业相关法律法规及政策；◆熟练运用计算机办公软件的操作。2、物业客服/楼管职位概要:负责小区的日常管理事务，包括维护小区的现场品质；受理、跟进业主的投诉、报修、求助；负责检查、监督、协助各部门的工作；负责服务中心服务质量的上门走访工作；负责了解、掌握小区住户的信息，完善业主档案，维护、平衡业主关系；负责相关物业费用的催缴。协助其它部门对小区道路秩序进行维护，对小区公共安全隐患进行排查。3、秩序主管协助服务中心经理抓好辖区内安全管理工作，负责部门人员的工作安排,督查和指导班级的工作，协调班级工作开展，达到统一；及时处理日常工作及信息反馈,并向上级领汇报；负责落实部门、培训、训练和考核工作，向上级领导汇报总结、计划；负责计划、编写、执行、监督部门日常运行管理工作,及时上交上级并做好存档；及时了解掌握对班员的思想状况,定时开展思想教育工作；做好宿舍的日常管理,公用生活设施、设备损坏的监护、巡查、报修工作；做好区域治安、消防宣传等工作。负责区域安全维护、预防、督查和辖区内消防安全检查管理工作；负责组织、检查、评比各班的各项，并做好班员的年休假。