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招聘挖掘机手1、能够熟练操作60、75、150、200挖掘机；2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识以及一定的服务意识；3、为人踏实、老实忠厚、意识强、责任心强、能适应加班，服从管理。4、工资6000-9000+，具体面议。5、需要有挖掘机操作证。6、联系电话或者

1、10KV智能柱上开关配套二次控制维护消缺调试;2、配电自动化终端(FTU/DTU/故指)调试及日常运维、配电自动化存量柱开/环网柜/开闭锁改造3、智能化终端通讯消缺(注:以上专业技能公司边培训边实操，公司报销高压电工证、登高证等相关行业入职证书费用)4、无人机巡检任职资格:1、大专及以上学历，电力电气方面相关专业。上述岗位职责中1234工作中有任一相关工作经验或有高压电工证可降低学历要求;2、持有C1驾驶证;3、身体健康，吃苦耐劳4、能适应户外登高作业5、能接受省内外出差（出差另外有出差费160每天（含餐补）住宿舍补贴50每天薪资福利:4000-15000/月，双休，五险+商业险+节假日福利+生日礼+不定期团建

岗位职责：1，配合分布区域完成区域市场的客户维护、渠道开拓工作2，负责新客户的开发和现有客户的关系维护3，收集市场营销信息和客户建议，针对公司营销策略、售后服务、销售流程规范、团队管理等提出参考意见4，接受应届毕业生任职资格：1，22-40岁，学历不限。2，具有较好的表达能力，学历能力强，亲和力较强3，具有一定的市场运营经验、市场洞察力、应变能力、独立开拓市场的能力4，可接受长期出差

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