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招聘服装导购2名地点：胜利广场一楼岗位：售卖员（负责服装售卖，收银，整理货品等）待遇：试用期150元/天（试用期7天），过了试用期5400元/月+提成2%+全勤奖100元，月综合工资八千左右，40周岁以内，性格开朗，善于沟通，有无经验均可，公司统一培训天天抱着手机，有事没事就请假，不服从安排的勿扰

招聘：前台接待薪资：面议1、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达；2、接待来访客人并及时准确通知被访人员；3、收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作；4、负责快件收发、机票及火车票的准确预定；5、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括复印机、空调及打卡机等）；6、协助公司员工的复印、传真等工作；7、完成上级主管交办的其它工作。地址：三亚市解放三路8号

副理职责表述:协助店长主持拾味馆门店楼面运营管理工作。工作任务1、带领下属员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行纠正；4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜，确保顾客满意度；5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和卫生；6、督导服务员认真执行门店规章制度和标准服务流程、话术；7、做好本班组与其他班组人员工作的协调；8、做好班组员工的考勤、排班，以及新人带训工作，并提供辅导与支持。部长1、在店长或副理的领导下，检查落实门店运营标准的执行情况和各项开市前的准备工作。2、检查当班服务员的工作着装及个人仪态仪表。3、安排、带领、督促、检査员工做好营业前的各项准备工作，及时向店长反映门店情况和员工的工作表现。4、做好各项班次物品、单据的交接和盘点工作。5、熟悉操作门店收银系统及点菜业务，在工作中起模范带头作用，指导员工熟练执行各项服务标准。6、完成上级领导交办的其他工作，包括但不限于：临时收银协助、客人引位、顾客投诉处理、员工问题解决。7、加强现场管理意识,及时处理突发事件，带领员工不断提高服务质量。服务员职责表述:负责拾味馆门店楼面服务工作。工作任务1、为顾客准备舒适的用餐环境，包括环境卫生、餐具、设备以及物料准备；2、执行门店标准的迎客、点菜、餐中服务、结账、送客、复台等服务程序；3、保持良好的服务态度，为顾客提供超值的服务，加强顾客对门店的印象；4、善于向顾客介绍和推荐本餐厅当季新推饮品及特色菜品，使客人了解和信任公司的品牌；5、执行岗位中的清洁卫生工作，保证门店良好的就餐环境。6、积极参加培训，不断提高服务技能。7、主动担负“训练员”角色，当门店有新伙伴入职时，积极做好引导和传帮带教，帮助新伙伴尽快融入团队。