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有学历类（自考远程成教b2b）的工作经验优先优先岗位职责：1、负责销售团队的管理，激励，以促成团队绩效目标的达成；2、制定销售团队工作计划、绩效目标、培训需求、信息反馈、工作总结等，向上级提出合理化建议；3、充分调动销售人员的工作积极性，营造积极向上的工作氛围，打造高效的销售队伍；4、负责收集整理并反馈客户需求，协助提高客户满意度；任职要求：1、大专或以上学历；2、半年以上销售相关工作以及管理带团队经验；3、具有敏锐的市场洞察力和应变能力，具有积极开拓精神；4、具有强大的抗压能力和高效的执行力；5、善于团队合作，良好的判断力和沟通协调能力，善于处理复杂的关系及较强的交往能力。

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。

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