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聘驾驶员:底薪6000+运费提成+电补上班综合工资：7000-8000上班时间：早班：7点—17点，一天两趟。晚班：根据个别仓库安排时间调休：26天班，月休4天。公司经营范围：成都共有28个储备货仓主城区域司机根据司机住所就近安排仓库运送日用百货.家具家电.小型建材等～任职资格：C1型驾照；驾驶技术熟练。年龄21-55岁。公司直招，非诚勿扰记得带上身份证和驾驶证

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岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广，根据上级安排进行电访及回访，提高顾客到场率；2、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力；4、客户追访、回访，维护客户关系，活动邀约及跟进，为客户提供专业的咨询，收集潜在客户资料，管理客户关系；5、完成量化的工作要求，并能独立处理上级安排的其他的工作。任职要求：1、对销售工作有较高的热情；有工作经验优先；2、普通话标准，具有良好的沟通表达能力，语音富有感染力。3、为人踏实，品德良好，综合素质休养佳，能吃苦耐劳，责任心强。4、有自信心、乐观向上，工作态度积极认真，具有团队合作精神。5、乐于接受挑战性的工作，有较高的敬业精神，喜欢电话销售工作。薪资待遇：底薪加提成，总计10%高额业务提成弹性上班时间。朝十晚六，不查早退。

教育话务员职位描述工作内容：主要是通过电话沟通了解学员需求，邀约试听课岗位进阶方向：教育规划师岗位职责：1.负责教育市场推广和客户开发，实现销售目标；2.负责教育培训产品的销售和推广，提高品牌知名度；3.制定销售计划和营销策略，提高销售业绩；4.负责与客户进行商务谈判，达成合作协议；5.组织和参与市场推广活动，提高产品曝光度；6.负责市场调研和竞争分析，为公司提供市场情报。任职要求：1.具有销售岗或客户开发经验，熟悉教育培训市场；2.具有地推经验，能够独立完成市场推广任务；3.具有较强的营销策划能力和商务谈判能力；4.具有良好的沟通能力和团队合作精神；5.具有较强的学习能力和适应能力；6.具有市场营销、教育等相关专业优先；薪酬：底薪3200+1000绩效；提成4%-8%上班时间：早九晚六、单休（可调休）后期可调早晚班；公司氛围活跃，人员均为95后，无职场纷争、不定期下午茶；法定节假日调休

直招城际线专线司机司机负责按时出车接单，上班时间自己安排工资待遇1、城际线专线车，每天往返成都-重庆，成都-泸州，成都-眉山，多劳多得,日收入600-1000+日结2.公司每月最低保底15000-180003、C1及以上驾照满1年驾龄以上、户籍不限;男女不限、21~55周岁符合条件者火速报名，名额有限、招满为止，有意向者可直接来电详细咨询!

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