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1、与甲方公司对接，跟外架班主和工人对接施工，完成工程预结算2、定期巡视施工现场，掌握施工进度核实工程量，每月按时报进度及相关资料收集3、熟悉工程预结算相关资料，工程量计算规则4、懂CAD、EXCEL、广联达建模等造价专业相关电脑软件5、在建筑项目五年工龄以上岗位职责：6、可以接受临时在施工项目居住行业经验：对外架施工及材料有相关知识储备岗位福利：提供住所居住，其他条件面谈

不需要工作经验。没有吃住。工作概要：剪板，折弯，卷圆，电焊，做锥度，数控切割等等。工资:基本工资+奖金+补贴基本工资:第一个月4800,第3个月5100，第8个月5400,第12个月5700元，后面就得再工作一年再按晋升制度调整工资.工资每满一年,都会根据掌握的技术熟练程度和表现,按晋升制度进行工资调整.（加班费，奖金，补贴都是另外算的）（一个月请假8天以上的，就会相应拖后涨工资，也可能因请太多被开除）奖金:全勤奖200元.准时上班奖:100元.准确出货奖100元，精工奖100元，手机补贴30元，往返两厂补贴50元，准确出货奖：100元，年终奖等等,具体看厂规，也有相应的违规处罚条例。(奖金和补贴全拿满有680元)压15天工资，每月15号准时发上个月工资。工作时间：8:30-12:00和13:30-18:30偶尔晚上需要加班，加班时间：19：00-21:30加班工资按半天工资计算，并且当月一天基本工资临时加一元，例如你基本工资是160一天，上了15个晚班，就是说你当月的临时基本工资是175元/天，你当月的基本工资就是175×30天=5250元加班工资：87.5X15=1312.5元。无节假日,有事需请假.每月限请假四天之所以写着按时间涨工资，是因为只要认真学认真干基本上这么长时间都学到了值这工资的技能。起步工资是比较低，但上限综合工资能达到1.5万元（目前厂里最高，奖金和加班另算。）工资的高低是掌握的技术多高，会的技术多少种，经验多丰富（技术会并不一定经验丰富），还有业绩多高（避免磨洋工的人）基本每年都会调整调工资。主要看干活积极程度和技能熟练度。因为技术熟才能干得又快又好，为厂创造更多价值。得趁年轻学有一技之长，才能应对未来的挑战！未来普工将被智能设备所代替！只有技术工才是永久有工作！！！现在找一份轻松的工作，再过20年你就悔不当初了！到时40来岁出来应骋，就工作难找了。厂址:广东省揭阳市仙桥镇仙马路(铁街)(集新钢板加工厂，百度地图能搜索到)要求:1.团队合作观念.2.勤奋好学，积极主动的完成工作，不懂的可以问老员工也可以问老板。3.学习能力强.4.出勤率高并服从加班安排！

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