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北京连锁粥店招工：工作地点:地铁5号线北苑北站附近档口。薪资结构:工资+住房补贴+包吃+全勤奖+提成薪资及福利:工资4500-6000，住房补贴500。有晋升和涨薪空间，定期团建。工作时间:7:00-19:00或9:00-21:00月休:2天。不休算加班。工作满3个月报销健康证费用。工作内容:粥饼连锁店档口，负责切配熬粥烙饼炸货，外卖接单出餐，后厨整理清洁等。岗位要求:1.年龄20岁～50岁男女不限，有无经验均可，上手快容易学，上岗前内部免费培训。2.身体健康体力充沛，反应灵敏踏实肯干，对餐饮有较高热情，长期稳定，为人友好和善。3.有餐饮外卖经验待遇从优。

咱们可以添加微信，详细沟通一下，避免我这边不能及时回复，交换联系方式的方法（二选一）： 1、您可以点击“同意”交换联系方式 2、您可以点击左上角“打电话”、“换微信”交换联系方式 一、公司招聘岗位（数据公司提供）： 1、招生顾问：职培端销售 2、派单顾问：客户端销售 二、职培销售： 一）岗位职责： 1、根据公司提供的学员、阿姨数据邀约到访，安排试听课并进行面谈，根据学员情况推荐合适的课程，达成课程销售； 2、积极推进在读学员的推荐转介绍； 3、借助公司提供的其他资源扩大销售渠道，提高个人销售业绩； 4、定期接受公司的职业素养培训，不断提升各种销售技能。 二）任职要求： 1、有同行业销售经验者优先； 2、言谈举止大方得体，形象好，气质佳； 3、有良好的沟通技巧，乐于交流，为人热情，有亲和力； 4、目标性强，做事积极，有一定的抗压能力； 5、有良好的服务意识，团队合作精神，能适应灵活的工作时间（包括周末）。 三、客户（月嫂、育婴、保姆、催乳、产康）销售 一）岗位职责： 1、负责客户的开发和维护工作，为客户匹配合适的月嫂到家/母婴相关的服务人员； 2、通过电话及网络营销为客户提供专业的咨询管理服务； 3、对所负责的月嫂/母婴相关服务人员的服务技能和服务质量进行跟踪考察，为客户协调解 决服务中的质量问题； 4、积极参加公司的各类培训和会议，提升自己的专业水平； 5、配合公司“月嫂见面会”，“新手爸妈训练营”活动收集客户资料； 6、持续稳定的实现个人销售目标，维护跟踪老客户的同时开发新客户。 二）任职要求： 1、大专以上学历，专业不限，有希望想从事我们母婴行业优先考虑； 2、同行业经验优先录用，工资可面议，热爱销售，愿意挑战高薪； 3、具备高强的销售能力及抗压能力，沟通能力强，思维敏锐，具备较强的执行能力，学习 能力，具备强烈的集体认同感和团队合作精神； 4、能使用普通话进行交流，熟练操作办公软件。

1、生活护理：协助不能沐浴的产妇擦身子、定期更换床单、被罩、修养服、清扫产妇房间卫生并做好通风工作、保持房间空气清新、干净、整洁及简单家务；2、专业护理：乳房清洁、按摩、帮助产妇通乳、解除乳房胀痛指导产妇正确哺乳姿势；3、营养配餐：为产妇定做月子食谱；合理调理产妇的主餐和加餐