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小时工待遇：白夜班每小时28元，每天280元夜班每天额外补助20元在职打卡45天奖励8000元平均一天三百五左右包吃住，可报销路费工厂长期工待遇：综合薪资：每月7500-9500元，保底工时为260小时加班工资：平常加班1.5倍，周六日两倍，节假日三倍工资稳定工作：一年四季都有稳定工作，稳定活干，车间95%坐岗 厂区在江苏苏州，外地来的全额报销路费培训支持：老员工会亲自教导新员工福利待遇：宿舍条件：4到6人间，提供免费WIFI、空调、洗衣机、热水器餐饮：提供一日三餐，包括两荤三素推荐朋友有推荐奖满月1500-2000吃住免费招聘要求：年龄：16到50周岁健康状况：没有传染性疾病性别：男女不限经验和学历：不限夫妻可提供夫妻间住宿提供在外租房补贴，每月500元

415一天，包吃住。16岁一45岁350—435一天，每月10号准时发放厂区主要是生产手机电脑电配件、汽车内饰显示屏等电子产品-新能源电器加工岗位-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，18岁一45岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇1、小时工:30一小时2、每月保底300个工时。3、小时工、短期工、实习生:8000元月左右。4、岗位津贴300元-500元，绩效奖300元-600元.每周可预支工资200-300元二正式工、长期工1、正式工、长期工:底薪2800元，加班费按劳动法算，(5天8小时之外算加班)，平均每天加班2至3小时。8500元月左右。2、每个月10号准时发工资，不压工资。4、每月有:岗位津贴300元-500元，绩效奖300元-600元，全勤奖等等。三:工作内容1、电子产品的检测、插件、品质、测试、物料、等2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限;18-452、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:18--45，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作在常州市，并且全额报销路费。我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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招聘中央空调售后服务人员岗位职责：1、制定工程项目水暖工程的具体施工方案，现场指导工程施工过程并提供技术支持；2、与设计单位沟通，协调机电顾问公司的暖通工作，审核暖通设计方案和图纸质量；3、为暖通施工提供技术支持，对暖通设备的选用提供合理的建议和修改意见；4、参加现场巡视，配合工程施工和验收，处理现场施工问题；5、对工程项目中的水暖工程进行技术分析并进行监督和管理；6、负责与施工单位、监理单位的协调沟通。任职资格：1、年龄25岁以上，给排水、暖通、机电经验2、3年以上暖通工作经验，3、熟悉暖通工程施工工艺、施工流程及相关验收规范，了解暖通工程施工材料市场行情和工程设计的行业规范；4、具有扎实的工程现场管理经验和良好的质量意识、成本意识与进度控制能力；5、具有良好的沟通、协调能力，丰富的现场协调能力、良好的团队精神与敬业精神；6、身体健康，吃苦耐劳，能够接受外派。