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新能源集团企业急招月保底9000包吃住长白班坐班不是流水线不压工资可预支工资不穿尘服短期也可以人走账清0费用入职厂区直招厂区基本情况：工作地点；江苏省无锡市梁溪区【薪资构成】：1、薪资构成：1.小时工待遇：白班30一小时，综合薪资9360~9984新人留任奖励满30天3000一个月试用期，，不扣个人，有绩效奖500，岗位津贴500，全勤奖200。月保底薪资9000。2、工作时间：上五休二，每个星期五天，每天八小时，加班自愿加班费：平时加班1.5倍；周末2倍；节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位：生产，组装，扫描，仓管，操作机台，质检，品检，巡检，包装，贴签，注塑，维修，看小型全自动机器等等岗位.【福利待遇】1、厂区恒温车间，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区2、住宿：包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。3、伙食：厂牌刷卡就餐，吃饱为止。4、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。5、外宿补贴500一个月【招聘要求】1、年龄：16周岁---52周岁（男女不限）不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、传染性疾病，不良嗜好，服从厂区安排。面试当天安排岗位住宿，第二天即可上班！3.每个月15号准时发薪不扣不压，收入稳定，人走账清。入职签合同，工资有保障！

六安·舒城县

陈先生

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岗位职责：1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，确保产品符合质量标准2.按照检验规程进行巡检、首检和终检，准确记录并反馈质量问题3.及时发现生产环节中的质量隐患，协助相关部门进行整改和跟踪验证4.维护和管理检验工具、仪器设备，确保其正常使用和精度达标5.配合完成质量体系相关文件的整理与归档工作，支持内外部审核任职要求：1.学历不限，有相关工作经验者优先考虑2.熟悉基本的质量管理流程和检验方法，具备一定的识图能力3.工作认真负责，具有良好的沟通能力和团队协作意识4.能适应生产车间环境，服从工作安排，稳定性强

六安·舒城县

吴先生

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岗位职责:1. 统筹饲料厂日常运营，协调生产、品控、物流等各环节的管理工作。2. 建立并持续优化生产工艺流程与执行标准，保障生产效率与产品品质稳定。3. 跟踪生产计划实施进度，确保各项生产指标按时保质完成。4. 带领并督导生产队伍，推动团队专业能力与作业效能不断提升。5. 参与生产端市场动态分析，为产品升级与服务优化提供可行性建议。任职要求：1. 具备优秀的组织协调与团队管理能力，能高效推动团队协作。2. 熟悉饲料加工技术及设备运行，有同行业从业经历者优先考虑。3. 具备良好的沟通技巧和合作意识，能够与团队保持顺畅交流。4. 具备较强的应变与问题处理能力，可快速响应生产中突发状况。5. 对市场趋势具有敏锐判断力，能结合需求灵活调整生产方案。

六安·舒城县

屈先生

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岗位职责:1.全面负责饲料厂的运营管理工作，统筹生产、品质管控、物流等环节的协同与调度。2.建立并持续优化生产工艺流程及作业标准，保障生产效能与产品品质稳定达标。3.跟踪生产计划实施进度，确保各阶段生产任务按时保质完成。4.组织生产团队的日常指导与监督，推动人员技能提升和工作效率改进。5.参与生产端相关的市场调研分析，为产品升级与服务优化提供可行性建议。任职要求：1.具备优秀的组织协调与团队管理能力，能高效带领团队完成目标。2.熟知饲料加工工艺及设备运行原理，具备同行业从业经历者优先考虑。3.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够与各部门顺畅交流配合。4.具备较强的应急处理能力，可快速响应并解决生产现场突发问题。5.对市场动态具有敏锐判断力，能依据需求变化灵活调整生产方案。

六安·舒城县

屈先生

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1.制定并持续优化部门管理制度、作业流程及岗位职责，确保体系文件的有效性与可执行性；2.统筹生产资源调度，协调处理生产过程中的各类异常问题，保障生产计划顺利实施；3.依据生产排程，分析并预估人力需求，合理配置人员，维持人力资源的动态平衡；4.组织开展员工技能培训工作，持续提升员工业务能力与操作熟练度；5.监督设备与模具的安全使用、日常维护和保养工作，确保其稳定运行，减少故障发生频率；6.推动落实劳动保护措施、EHS规范要求以及6S现场管理工作的有效执行；7.协调组织相关资源，支持新产品开发阶段的试制与验证工作；8.定期收集、统计和分析生产相关数据，主导制定并推行改进方案，持续提升生产效率；9.管控生产环节的质量表现，强化员工质量意识培训与能力建设；10.协同品质部门对重大质量问题实施快速响应与临时应对措施；11.控制原材料、辅料及低值易耗品的领用流程，持续推进材料降耗工作；12.负责本部门人员的招聘引进、培养发展、团队建设及绩效评估工作；13.确保部门关键绩效指标（KPI）及预算目标（人工成本、能源消耗、材料利用率等）的达成；14.执行并完成上级交办的其他工作任务。

六安

张女士

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年龄 18岁﹣60岁1．无责任底薪5000-12000，直播收益下播后可自行提现（流水高，公司设有红包激励）2．个人直播每日时长5-8小时，可分两场进行，时间自主合理安排，每月休息四天3．公司提供完善直播设备，配备专业运营团队，协助调试声卡、美颜等技术环节4．可在公司直播间或居家直播，直播内容不限，支持聊天互动、唱歌等形式（需氛围活跃，拒绝低俗内容）郑重承诺：本公司绝不收取任何费用

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袁先生

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年龄18岁﹣60岁1．无责任底薪5000-12000，礼物收入下播后自行提现（流水高，公司设有红包激励）2．个人直播每日时长5-8小时，可分两场进行，时间自由安排，月休四天3．公司提供专业直播间设备，配备运营指导，协助调试声卡及美颜效果4．可在公司直播或居家直播，直播内容不限，支持聊天互动、唱歌等（能带动气氛即可），严禁低俗内容郑重承诺：本公司不以任何形式收取费用

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袁先生

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工作内容：1、负责日常人力资源相关事务，涵盖员工关系管理及人事制度的落实执行；2、参与策划并推动公司内部活动开展，增强团队凝聚力与协作氛围；3、协助对接外部合作单位，做好沟通衔接，保障信息传递高效顺畅。岗位要求：1、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力；2、能独立应对和处理人力资源相关事务与突发情况；3、对人力资源领域有持续热情，乐于在实际工作中学习提升。

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袁先生

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招主播！招主播！招主播！明人不说暗话，我需要主播，你需要机会1、正规绿色直播平台，不限经验，每日直播时长3-6小时，可分时段安排开播。2、积极与观众互动，带动粉丝氛围，提升用户活跃度，增强粉丝粘性。任职要求：1、热爱并认同直播行业，专业不限，学历不限，年龄需满18周岁。2、性格开朗外向，态度积极乐观，具备团队协作意识，愿意主动学习成长。3、欢迎零基础新人加入，形象气质良好（平台美颜功能完善，自信是关键）。4、具备一定镜头表现力，敢于面对镜头表达自我。主播待遇：1、提供5000-10000元保底薪资，支持线上或线下工作模式，优秀者面谈薪资可上浮，支持签约合作。2、配备专业运营团队全程指导，免费提供直播设备及场地支持，免费提供才艺类专项培训。

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袁先生

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岗位职责:1.协助主播完成日常直播工作，保障直播流程有序进行；2.积极与观众互动交流，提升直播间的氛围与参与度；3.负责直播过程中设备的调试及技术问题处理，确保播出效果稳定；4.实时监督直播内容，确保内容合规、正面、符合规范要求；5.结合直播数据与观众反馈，提出可行性的优化建议。任职要求：1.具备优秀的沟通与表达能力，善于与观众建立良好互动；2.熟悉直播相关技术操作，能独立应对常见技术故障；3.工作认真负责，能够按时参与并配合直播安排；4.注重职业形象，严格遵守直播行为规范；5.具备团队协作意识，能与主播及团队成员高效协同配合。

六安·舒城县

袁先生

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一、岗位名称游戏客服专员（早班/晚班）二、工作地点欧洲华城小区G17-112（12月中旬搬到纬一路开发区办公楼）三、工作时间（一）早班客服• 上班时间：每日上午8:00• 下班时间：每日下午17:00（二）晚班客服• 上班时间：每日下午16:30• 下班时间：次日凌晨1:30四、核心工作职责1. 客户响应服务：在当班期间及时处理客户添加请求，快速回复文字消息，确保沟通顺畅2. 账单管理交接：早晚班交接过程中重点核对账单信息，确认金额、客户资料及账单状态（已完成/待处理）与系统记录一致，发现问题立即沟通处理3. 内容引流与社群运营：每日发布不少于3条游戏相关内容及引导性素材，吸引客户添加；主动拓展玩家群、交流群、团本群等社群资源（每日新增≥2个）五、任职要求1. 年龄18-30岁，学历不限，有客服或游戏行业工作经验者优先考虑2. 热爱电子游戏，具备自主学习意愿，能迅速掌握游戏核心玩法与规则3. 具备良好的语言表达能力和耐心，能够高效应对客户咨询，降低投诉风险4. 遵守考勤制度，不得无故迟到、早退，请假需提前24小时报备并完成账单等关键事项交接5. 可接受轮班安排（晚班至凌晨下班，设有晚班补贴）六、岗位福利1. 薪资待遇：3000-10000不等，根据业绩核定2. 福利保障：单休，提供餐补3. 成长空间：配备游戏知识培训与客服能力提升课程，表现优异者有机会晋升为客服主管4. 工作氛围：团队年轻化，定期开展游戏团建和线下活动，办公环境轻松融洽七、应聘方式电话或微信联系八、不接受居家办公！！！！

六安·舒城县

汪先生

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