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晋中平遥县A2司机吃苦耐劳黑名单勿扰
1.6-1.7万元/月A2司机 吃苦耐劳 黑名单勿扰
晋中·平遥县

晋中平遥县《招聘》招长期电焊工,钢结构制作安装彩钢瓦系列等,有意者联系电话
面议《招聘》平遥招长期电焊工,钢结构制作安装彩钢瓦系列等,有意者联系电话
晋中·平遥县
3月20日 08:51
店长/营业员
3000-6000元/月岗位职责:1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率2.熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员信息录入等工作3.协助商品陈列、补货理货及库存盘点,保持货架整洁、标识清晰4.主动了解顾客需求,提供个性化推荐,并及时反馈市场与客户建议5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及基础行政事务任职要求:1.学历不限,具备良好沟通能力与服务意识,有零售行业经验者优先2.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排3.具备基本计算机操作能力,学习意愿强,责任心强,团队协作佳
晋中·平遥县

急招家装业务员
4000-6000元/月工作内容:1.负责家装材料的推广.宣传及销售工作,完成销售目标。2.开拓新市场,发展新客户,与业主对接,帮助设计师完成促单。3.去小区开发业主,与业主沟通。在销售过程中,保持热情,给顾客提供主动,热情的服务。4.维护与客户之间的良好关系,进一步挖掘潜在客户。职位要求:1.有家装经验的优先录取;2.吃苦耐劳,敬业认真,有较强的适应性,应变能力强,擅长沟通;3.喜欢销售行业
晋中·平遥县

山西晋中平遥县景云顺在招聘具有两年以上驾龄的B2驾照司机5名,薪资范围8000-12000元。
8000-10000元/月平遥景云顺在山西晋中招聘具有两年以上驾龄的B2驾照司机5名,薪资范围8000-12000元。
晋中·平遥县

山西晋中平遥县工地招几个小工,可以干一年,工地在,工资面议,具体可以电话详谈
100-200元/天山西晋中平遥县工地招几个小工,可以干一年,工地在平遥,工资面议,具体可以电话详谈
晋中·平遥县
2月27日 11:41
铁工铆工
330-350元/天找铁工还有干风机找正的,会干空预器的,干斗提,链抖机,冷渣器的,省煤器,四月10号平遥电厂检修 要干活麻利的干辅机的工资420会风机校正或者能带了组的 没干过的勿扰别打电话电话
晋中·平遥县

晋中平遥县招腻子/大白/墙漆,小工做内墙人工打磨滚漆,不需要有经验,不需要大工干活利索,工
面议晋中市平遥县招腻子/大白/墙漆,小工做内墙人工打磨滚漆,不需要有经验,不需要大工干活利索,工资日结,一天150元--180元有意电话联系,需要2--4人
晋中·平遥县
11月1日 20:18
晋中平遥县店长2名有销售经验优先
2000-8000元/月店长2名有销售经验优先
晋中·平遥县

晋中平遥县鼻渊堂一一神医岭店因业务需求现招店长2名,店员2名,年龄不限,男女不限,有销售经
2000-8000元/月平遥鼻渊堂一一神医岭店因业务需求现招店长2名,店员2名,年龄不限,男女不限,有销售经验的优先,待遇:底薪+提成+佣金+奖金。地址:平遥顺城南路35号汇泰商城对面有意者联系
晋中·平遥县

晋中平遥县人事专员
3000-4000元/月人事专员
晋中·平遥县

税务会计助理(平遥)
4000-6000元/月1.账务处理支持-审核原始单据的完整性,针对县域客户票据不规范情形(如以收据替票)做好记录并及时反馈-运用慧算账系统完成记账凭证的录入工作-每月5日前完成上一会计期间的账务处理,符合山西地区税务申报周期要求2.税务辅助工作-负责增值税普通发票及专用发票的开具与认证操作-协助开展月度纳税申报工作,主要涉及增值税、附加税费、个人所得税等税种-关注晋中市现行税收优惠政策动态,例如小规模纳税人减免政策的执行情况3.客户服务工作-通过微信或电话与客户对接,沟通票据交接相关事宜-指导县域客户正确归集银行流水、费用报销单据等财务资料-回应客户关于日常记账与报税的基础咨询,如发票开具规则等问题4.档案管理工作-按年度整理并装订会计凭证,满足税务检查的归档要求-建立客户电子档案库,包含营业执照、公司章程等文件的扫描件
晋中·平遥县

高级商务专员(平遥)
4000-6000元/月岗位职责:1.为客户量身定制专业财务规划方案,提供高效咨询服务,保障财务运作符合规范要求。2.参与企业及客户的税务筹划项目,设计切实可行的税务优化策略。3.按期开展财务审查并完成报告撰写,确保各项财务数据真实、准确、完整。4.维护客户关系,主动沟通财务动态,及时反馈专业建议与信息。5.跟踪财务及税务政策法规更新,迅速响应并调整工作策略以适应最新要求。任职要求:1.具备优秀的沟通表达与协调能力,能妥善处理客户在财务税务方面的各类需求。2.熟悉财务、税务相关法律法规,并具备实际操作经验。3.工作认真负责,具备良好的职业素养,可独立推进财务税务工作执行。4.精通常用财务系统及税务工具,能够有效提升工作流程效率。5.思维缜密,具备较强的分析判断与问题解决能力,确保财务税务事项精准无误。
晋中·平遥县

晋中平遥县招家电清洗
100-150元/趟晋中市平遥县招家电清洗
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晋中平遥县招家具安装大工工装
面议晋中市平遥县招家具安装大工工装
晋中·平遥县
11月9日 15:35
晋中平遥县招工地力工、工地小工/杂工
6000-7000元/月晋中市平遥县招工地力工、工地小工/杂工
晋中·平遥县
3月17日 21:28
4.2冷藏车司机 日结700+
600-800元/天1.踏实肯干,吃苦耐劳,想赚钱,年龄30-55岁;2.c1及以上驾证冷藏车合作司机,晋中专线,赚运费;3.运费趟结,运送双汇、牧原、顺丰等上市总仓的白条鲜猪肉等民生物资,长期货源入合同保障!4.按公里算运费,一趟一结,月保底干26天,综合净收入16000左右;5.,不抽运费,签正规合同。
晋中·平遥县

招聘服务员,收银员,迎宾4k
4000-5000元/月岗位职责:1、按照领班安排准备好各种用品,确保正常营业使用。2、善于向顾客介绍餐厅饮品及特色菜点;3、配合领班工作,团结及善于帮助同事工作;4、积极参加培训,不断提高服务技能。5、可以接受半天班,上午和晚班任职资格:1、年龄18-40岁,身体健康2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。
晋中·平遥县

招聘餐饮传菜员
3000-4000元/月岗位描述1、负责餐厅的传菜工作;2、了解菜品及价格,以便随时为客人服务;3、服从管理安排。任职资格:任职要求:1、五官端正,普通话流利,干净利落;2、身体健康,反应灵敏,速度快;3、踏实肯干,做事认真负责;
晋中·平遥县

晋中平遥县招外墙漆/真石漆
面议晋中市平遥县招外墙漆/真石漆
晋中·平遥县
10月25日 08:41
晋中平遥县太原东山工资日结电话
面议太原东山工资日结电话
晋中·平遥县
10月30日 16:43
晋中平遥县网吧前台招聘•岗位:网吧前台•要求:,年龄26岁以下,形象气质佳,沟通能力良好。
3000-5000元/月网吧前台招聘 • 岗位:网吧前台 • 要求:,年龄26岁以下,形象气质佳,沟通能力良好。 • 职责:负责顾客接待、收银、上网引导及店内简单卫生维护。 • 待遇:薪资面议,工作轻松。
晋中·平遥县

招聘传菜员3-4k
3000-4000元/月岗位描述1、负责餐厅的传菜工作;2、了解菜品及价格,以便随时为客人服务;3、服从管理安排。任职资格:任职要求:1、五官端正,普通话流利,干净利落;2、身体健康,反应灵敏,速度快;3、踏实肯干,做事认真负责;
晋中·平遥县

晋中平遥县府北门焖匠金排焖面现招服务员两名,薪资3000+200,包吃包住
面议平遥府北门焖匠金排焖面现招服务员两名,薪资3000+200,包吃包住
晋中·平遥县

五金配件工控设备报价员
3000-5000元/月对接化工厂煤矿物资信息寻找供应商报价
晋中·平遥县

矿用物资采购
3000-5000元/月有煤矿焦化厂车间工作经验优先
晋中·平遥县

晋中平遥县110排水管
面议110排水管
晋中·平遥县
11月27日 14:50
网络推广专员
4000-7000元/月接受零基础新人,全程一对一指导,流程简便快速上手时间:1、9:00—19:00,中午休息1小时(13:30—14:30)2、每周工作六天,休息一天;法定节假日正常休假年龄要求:18-27岁,性别不限岗位职责:1. 学习并熟练运用AI技术、私域流量运营等相关技能。2. 协助团队开展日常运营工作,涵盖数字商城管理、短视频与直播运营等内容。3. 出席团队会议,积极参与讨论,为运营方案提供支持与建议。4. 主动探索潜在运营方向,助力团队达成目标并提升整体收益。5. 团队成员均为00后,工作氛围轻松融洽,沟通无障碍。福利待遇:1、定期组织团建活动、聚餐、生日关怀、下午茶、节日礼品、现金红包等一应俱全!2、长期在职员工可享首月保底收入:4000元双轨薪资体系:1、保障薪酬(底薪+全勤奖+双重提成)2、高提成模式(提成无上限)+全勤奖励若你追求稳定发展,可选择“保障模式”,稳步积累经验;若你敢于突破自我,欢迎挑战“高提成模式”,凭能力赢得高回报;轻轻一点投递简历,欢迎进一步咨询了解
晋中·平遥县

0经验可投 福利优厚 诚聘网络推广员
4000-7000元/月接受零基础新人,全程专人指导,轻松上手无压力年龄要求:18-27,男女不限工作时间:1、9:00—19:00,中午休息1小时(13:30—14:30)2、每周上六休一,法定节假日正常休假福利待遇:1、定期团建、聚餐、生日惊喜、下午茶点、节日礼品、红包奖励等一应俱全!2、长期发展员工首月享受保底收入:4000元岗位职责:1. 学习并熟练运用AI技术、私域流量运营等相关技能。2. 协助团队开展日常运营工作,涵盖数字商城管理、短视频及直播运营等内容。3. 积极参与团队会议,为优化运营方案提供想法与支持。4. 主动探索新增长点,助力团队达成目标并提升整体收益。5. 团队成员均为00后,工作氛围轻松活泼,沟通无障碍。双轨薪资体系:1、保障型薪酬(底薪+全勤奖+双重提成)2、激励型薪酬(高额提成无上限)+全勤奖若你追求平稳成长,可选择“保障模式”,稳步积累经验;若你自信实力超群,欢迎挑战“冲刺模式”,用业绩证明自己;轻点屏幕投递简历,期待与你深入交流!
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