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岗位职责:1. 带领团队开展销售业务拓展与维护，持续提升市场覆盖范围。2. 策划并落实销售方案，监控销售目标完成进度。3. 负责团队日常管理，组织专业培训并推动成员成长发展。4. 保持与客户的高效沟通，及时响应需求并维系长期合作关系。任职要求：1. 具备出色的市场洞察力与客户运营能力。2. 能够科学规划并有效推进销售策略落地执行。3. 拥有扎实的团队领导力及人才培养经验。4. 善于应对客户异议与问题，保障客户体验与满意度。5. 具备优秀的商务洽谈能力与人际沟通技巧。

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李先生

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招聘地点：白云区工作时间：89点备注可休息根据现场时间安排工资：3000，月休2天客户需求：火锅店服务员，持有健康证，包吃不包住，55岁以下联系电话

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卢女士

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工作内容1、负责建筑施工项目中土建工程的全面管理；2、把控施工现场土建部分的质量与工程进度；3、协调并处理施工过程中出现的技术及管理类问题。任职要求1、具有建筑施工项目相关的管理实践经验；2、能独立应对和解决工程施工中的各类问题；3、具备较强的团队合作意识与沟通协调能力。

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滕女士

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岗位职责：1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳4.责任心强，服务意识突出，能适应轮班制及节假日工作安排5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

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熊先生

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年龄20-45岁1、从事新房项目销售工作，开发客户资源并持续积累，与客户及业主保持良好互动与沟通；2、为客户提供房产交易全流程服务，包括买卖咨询、协助办理贷款等配套支持；3、负责客户拓展、电话邀约与信息登记、带客实地看房、促成交易谈判及签约后的跟进服务；4、是否具备相关经验均可，公司提供系统培训；5、头脑灵活，乐于学习，具有较强的口头表达与人际沟通技巧；6、有目标感，有进取心，期望通过平台实现个人成长与发展；7、具备良好的团队意识和协作精神，能积极配合团队完成任务；8、愿意为提高自身能力与收入水平迅速采取实际行动。

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兰先生

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年龄要求：20-45岁1、开展新房楼盘销售工作，积极开拓客户资源并做好日常积累，与客户及业主保持顺畅沟通；2、为客户提供房产交易服务，协助办理购房贷款等相关手续；3、负责客户拓展、电话联络与信息登记、安排实地看房、促成交易谈判及合同签订，并跟进后续服务环节；4、不限工作经验，接受零基础入职；5、头脑灵活，乐于学习，具备较强的口头表达与人际沟通技巧；6、有目标感，有追求，愿意借助平台实现职业成长；7、具备良好的协作意识和团队合作精神；8、愿为提升自身能力与收入水平迅速采取实际行动。

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兰先生

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要求：年龄20-45岁1、负责新房楼盘的销售工作，开发并积累客户资源，与客户及业主保持良好互动沟通；2、为客户提供房产交易服务，协助办理贷款等相关手续；3、承担客户开拓、电话联络与登记、安排实地看房、促成谈判签约及后续跟踪服务等全流程工作；4、不限经验，欢迎新人加入；5、头脑灵活，学习能力强，具备出色的口头表达与人际沟通技巧；6、有目标，有追求，期望借助公司平台实现职业成长；7、具备较强的团队意识和协作精神；8、愿意为提升自身能力与收入水平迅速采取实际行动。

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兰先生

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年龄20-45岁1、从事新房楼盘销售工作，开发客户资源，积累潜在客户，并与客户及业主保持良好互动沟通；2、为客户提供房产交易咨询，协助办理购房贷款等相关手续服务；3、负责客户拓展、电话联络预约与信息登记、带领客户实地看房、参与谈判签约及后续售后服务等工作；4、不限经验，欢迎新人加入；5、头脑灵活，乐于学习，具备较强的口头表达与人际沟通技巧；6、有目标，有追求，期望通过公司平台实现个人成长与发展；7、具备积极的团队意识和协作精神；8、愿意为提升自身能力与收入水平立即采取实际行动。

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兰先生

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要求：年龄20-45岁1、负责新房楼盘的销售工作，开发并积累客户资源，与客户及业主保持良好沟通；2、为客户提供房产交易服务，协助办理购房贷款等相关手续；3、承担客户开拓、电话邀约与信息登记、带客实地看房、促成签约及后续售后服务等工作；4、不限经验，零基础可入职；5、头脑灵活，学习能力强，具备出色的口头表达与人际沟通技巧；6、有目标，有追求，愿意借助公司平台实现职业成长；7、具备较强的团队意识和协作精神；8、愿为提升自身能力与收入水平立即采取实际行动。

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兰先生

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要求：年龄20-45岁1、从事新房项目销售，开展客户拓展与资源积累，维护客户及业主间的良好互动关系；2、为客户提供房产交易服务，协助办理贷款等相关流程支持；3、负责客户开拓、电话联络与信息登记、安排实地看房、促成交易谈判及签约后的跟进服务等具体事务；4、经验不限，接受零基础入职；5、头脑灵活，乐于学习，具备较强的口头表达与人际沟通技巧；6、有目标，有追求，期望通过平台实现个人成长与发展；7、具备积极的协作意识和良好的团队合作精神；8、愿意为提高自身能力与收入水平迅速投入实际行动。

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兰先生

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1、组织实施消防维保、检测、安全评估等相关工作的执行与审核；2、统筹维保人员的工作安排及日常调度管理；3、负责消防工程的改造实施及施工现场管理工作；4、对接甲方单位，具备良好的客户沟通与业务拓展能力；5、负责片区内维保团队的绩效考评（月度、季度、年度）；6、完成上级交办的其他相关工作；任职资格：1、持有一级注册消防工程师资格证书；2、接受持有证书的实习生应聘；3、具备较强的沟通协调能力及应对突发事件的应变能力；4、工作认真负责，具有较强的职业责任感和敬业态度；5、公司提供住宿，长期居住于白云区者优先考虑。

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杨先生

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1、组织实施并审核消防维保、检测及安全评估等相关工作；2、统筹安排维保人员的工作任务及日常调度；3、负责消防工程的改造实施与施工现场管理；4、对接甲方需求，具备良好的沟通协调及业务拓展能力；5、负责片区内维保人员的绩效考核（月度、季度、年度）；6、完成上级交办的其他相关工作；任职资格：1、持有一级注册消防工程师资格证书；2、接受持有证书的实习生应聘；3、具备较强的沟通能力和应对突发事件的应变能力；4、工作认真负责，具有较强的职业责任感和敬业精神；5、公司提供住宿，长期居住于白云区者优先考虑。

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杨先生

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岗位职责:1. 开拓并维护各类销售渠道，建立稳固的业务合作网络；2. 研判市场动态，为公司渠道销售策略提供可行性建议；3. 整合内部资源，为渠道伙伴提供必要的支持与服务保障；4. 定期对接渠道合作伙伴，收集意见信息，协助处理合作中出现的问题；5. 与团队成员协同配合，共同达成销售任务与业绩指标。任职要求：1. 具备优秀的沟通协调与谈判能力，能高效应对客户诉求；2. 对市场环境变化具备敏锐感知，能迅速响应并调整应对策略；3. 拥有良好的团队协作意识，能够与同事顺畅协作推进工作；4. 具备扎实的市场分析与判断能力，可为公司提供准确的市场趋势预判；5. 工作积极主动，责任心强，具备出色的执行能力。

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岗位职责:1.深入了解并持续跟踪房地产市场行情，为客户提供建设性的置业建议；2.利用多元化的渠道开发潜在客户，不断拓展客户群体；3.精准把握客户需求，量身定制合适的房产购置策略；4.全程协助客户推进购房进程，涵盖议价、合同签署及相关后续支持；5.长期维护客户关系，提升客户体验与信赖程度。任职要求：1.具备优秀的表达能力和客户服务意识，能准确捕捉并响应客户需求；2.工作积极进取，能在高强度环境下稳定发挥；3.对房地产领域有强烈兴趣，具备较强的市场敏感度和适应力；4.拥有良好的协作意识，能与团队协同高效推进业务进展；5.熟悉常用办公软件及房产销售相关应用工具，保障工作高效执行。

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岗位职责:1. 深入了解并持续跟踪房地产市场趋势，为客户提供建设性购房建议；2. 运用多元化方式开发潜在客户群体，不断拓展客户资源网络；3. 精准把握客户实际需求，制定针对性的房产购置解决方案；4. 全程协助客户推进购房环节，涵盖价格协商、合同签署及后续支持；5. 长期维系客户关系，提升客户体验感与信赖度。任职要求：1. 拥有良好的表达能力和客户服务意识，能有效识别并响应客户需求；2. 工作积极进取，具备抗压能力，能稳定高效地完成各项任务；3. 对房地产领域保持高度关注，适应行业节奏与环境变化；4. 具备协作意识，愿意与团队协同配合，助力项目顺利推进；5. 熟悉常用办公软件及房产销售相关应用工具，保障工作执行效率。

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兰先生

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岗位职责:1.搭建并维护房地产销售渠道关系，保障业务合作顺畅推进。2.研判市场发展趋势，为公司销售策略制定提供有效建议。3.整合协调内部资源，为渠道合作伙伴提供支持与服务。4.定期对接渠道伙伴，收集反馈信息，协助处理合作中出现的问题。任职要求：1.具备出色的沟通能力与谈判技巧。2.能够迅速适应市场变化，对行业动态保持高度敏感。3.拥有良好的团队协作意识，善于与团队成员协同配合。4.具备较强的市场分析与判断力，能精准捕捉市场动向。5.工作积极主动，责任心强，具备高效的执行能力。

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岗位职责:1. 搭建并维护房地产销售渠道网络，保障合作关系稳定顺畅。2. 研判市场发展方向，为公司销售策略制定提供可行性建议。3. 整合内部资源，为渠道合作伙伴提供支持与服务保障。4. 定期开展渠道沟通，收集合作反馈，协助处理合作中的各类问题。任职要求：1. 具备出色的沟通协调能力及谈判技巧。2. 能够迅速应对市场变化，对行业动向保持高度敏感。3. 拥有良好的团队协作意识，善于与团队成员协同推进工作。4. 具备较强的市场分析与判断能力，能精准捕捉市场趋势。5. 工作积极主动，责任心强，具备高效的执行能力。

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岗位职责:1.负责开发并维护所在区域的客户资源；2.热爱销售工作，具备积极进取的工作态度；3.能够适应高强度工作节奏，责任心强且执行力高；4.主动参与团队协作，快速融入团队工作氛围。任职要求：1.对销售岗位有高度的热情与职业追求；2.具备良好的抗压能力及任务落实能力；3.不限经验，欢迎新人加入，公司提供带薪岗前培训；4.拥有良好的团队意识，能较快适应集体协作环境。

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岗位职责:1. 提供专业的房地产咨询支持，确保服务过程符合客户实际需求；2. 结合市场动态进行深度研判，协助客户规划切实可行的营销方案；3. 持续维护并扩大客户网络，提升客户体验与长期合作关系；4. 根据市场环境变化，及时输出具有参考价值的行业分析内容。任职要求：1. 具备出色的表达能力及协作意识，能够高效配合团队作业；2. 具备独立开展工作的能力，注重细节并追求工作成果的高质量；3. 拥有较强的应变与问题处理能力，能快速适应不断变化的市场节奏；4. 熟悉房地产领域运作模式，可为客户提供建设性专业建议。

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岗位职责:1.为客户提供专业化的房地产咨询支持，确保服务品质贴合客户实际需求；2.深入研究市场动态，为客户量身定制高效的房地产营销方案；3.持续维护并积极拓展客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿；4.紧跟市场变化节奏，及时输出专业的市场分析与应对建议。任职要求：1.具备出色的沟通技巧及良好的团队协作意识；2.能够独立推进工作任务，注重细节并追求工作成果的高标准；3.拥有较强的应变与问题处理能力，适应快节奏的市场环境；4.熟悉房地产行业运行机制，具备为客户提供专业咨询服务的能力。

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岗位职责:1.负责开发并维护各类销售渠道，建立稳固的业务协作关系；2.研判市场动态，为公司制定渠道销售策略提供可行性建议；3.整合内部资源，为渠道合作方提供必要的支持与服务保障；4.定期与渠道伙伴开展沟通，收集意见信息，协助处理合作中的各类问题；5.与团队成员协同配合，共同推进销售任务达成及业绩目标实现。任职要求：1.具备优秀的沟通协调与谈判能力，能高效应对和解决客户相关问题；2.对市场环境变化具备敏锐感知力，可迅速响应并适应新情况；3.拥有良好的团队协作意识，能够与同事顺畅配合、共同推进工作；4.具备较强的市场分析与决策判断能力，能准确输出市场发展趋势判断；5.工作积极主动，责任心强，具备出色的执行能力和结果导向思维。

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岗位职责:1. 开展区域内客户资源的开发与日常维护工作；2. 热爱销售岗位，具备积极进取的工作态度和目标感；3. 能够适应高强度工作节奏，责任心强，执行能力出色；4. 主动参与团队协作，快速适应团队工作氛围。任职要求：1. 对销售岗位抱有高度热情与职业追求；2. 具备良好的抗压性与任务落实能力；3. 不要求相关工作经验，欢迎新人加入，公司提供带薪岗前培训；4. 具备团队协作意识，能较快融入集体工作环境。

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零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 长白班，长白班，有一块来的小伙伴，可以分到一起厂里老板招工300一天，要几个能长期干的小工，包吃包住，面试包过，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要80个人，招满我们就停招了工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、技工、岗位多，选择性大。所有岗位统一面试，无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。小时工：30/小时，300-330一天，综合月薪8500-9500/月。正式工：缴纳五险一金，平常加班1.5倍 周六日加班2倍 节假日3倍。每月十号准时发薪资（工资不压不扣！离职当天人走账清）【1】入职要求：1、男女不限，不限学历2、符合年龄16-54周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。【2】包吃包住：可安排夫妻房，1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动，工作地址在无锡新员工入职满30天额外有3800元入职奖励！！！年后持续奖励7000元 {工资之外的}内部推荐奖，推荐你朋友入职，做满一月后奖励你2000元一个人符合招聘要求的都可以前来应聘，报道，当天安排入职入住

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李女士

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